Assistant De Direction jobs in France
Responsable dossiers comptables confirmé (H/F)
Assistant administratif de projet
Assistant(e) d'agence F/H (H/F)
Assistant(e) Administratif(ve) H / F (Intérim)
Alternant Assistant transport H / F
Adjoint administratif (H/F) - Pôle Santé Publique - Groupement Hospitalier Sud
Assistant Administratif Service Client (H/F)
Assistant administratif
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Assistant Administratif Service Client (H/F)
Responsable Accueils-Admissions-Commercialisation H/F
Responsable de dossiers (H/F)
Agent d'accueil / Standardiste anglais opérationnelF / H
Responsable de dossiers comptables H/F
Responsable dossiers pme H/F
Collaborateur administratif ou collaboratrice administrative- Direction des sports
Responsable dossiers comptables (H/F)
Responsable de dossiers H/F
Responsable de dossiers H/F
Responsable de dossiers (H/F)
Assistant Administratif de Distillerie (H / F)
Agent administratif - H / F
Expert-comptable associé - directeur de bureau (H/F)
Responsable de dossier H / F
Responsable de dossiers comptables (H/F)
Responsable dossiers comptables confirmé (H/F)
New 28 février Charente, Cognac CDI 40000-50000 € par an
En bref : Responsable dossiers - CDI - Rémunération attractive - Cabinet régional - Cognac - Horaires flexibles - RTT
Contexte :
Le site basé Cognac est composé de 15 collaborateurs en expertise comptable et deux experts comptables. C'est une filiale d'un groupe étendu en Nouvelle Aquitaine. En qualité de responsable dossiers, vous serez directement intégré au pôle Expertise pour gérer un portefeuille en autonomie. La saisie est faite par un assistant comptable. Fonctionnement en totale dématérialisation et outils informatiques performants.
Missions :
- Elaboration du bilan
- Préparation de la liasse fiscale
- Ecritures d’inventaires permettant de finaliser les comptes annuels
- Accompagner les chefs d'entreprise dans leurs décisions de gestion, grâce à la remise et au commentaire, par vous-même, des comptes annuels.
- Remise de bilan
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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