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Un opérateur culturel à Versailles recrute des vendeurs-caissiers (F/H) en CDD à temps partiel pour ses espaces commerciaux du château de Versailles, avec des contrats jusqu'en octobre 2026. Les candidats doivent avoir une expérience en vente, parler anglais, et faire preuve de sens commercial, rigueur et présentation soignée. Les missions incluent la gestion de l'espace de vente, l'accueil de la clientèle, et le respect des normes de présentation des produits. Les postes sont pour divers jours et horaires.
Le GrandPalaisRmn est un opérateur culturel dont la mission est de favoriser l’accès à la culture sur l’ensemble du territoire national, et au-delà. Il regroupe des expertises d’excellence dans le domaine artistique et culturel : production d’expositions, accueil des publics, médiation, cours d’histoire de l’art, édition, gestion de boutiques de musées et édition de produits culturels, Ateliers d’art, agence photographique, acquisitions d’oeuvres d’art pour les collections nationales, ingénierie culturelle, innovation numérique… Celles‑ci lui permettent de jouer un rôle singulier dans le monde culturel, avec une ambition : favoriser la rencontre du plus grand nombre avec l‘art, l’art de toutes les cultures, de toutes les époques et sous toutes ses formes.
Le GrandPalaisRmn recrute pour les espaces commerciaux du château de Versailles :
9 vendeurs-caissiers (F/H) en CDD à temps partiel afin de renforcer les équipes de vente durant la haute saison
Les contrats sont répartis sur deux périodes : De mars à octobre 2026 et d'avril à septembre 2026.
CDD à temps partiel – de mars à fin octobre 2026 (5 postes)
CDD 1 – Temps partiel 67 % Tous les jeudis, vendredis, samedis et dimanches (6h/jour)
CDD 2 – Temps partiel 67 % Tous les mardis, vendredis, samedis et dimanches (6h/jour)
CDD 3 – Temps partiel 56 % Tous les vendredis (5h30) et tous les week-ends (7h15/jour)
CDD 4 et CDD 5 – Temps partiel 40 % Tous les samedis et dimanches (7h15/jour)
CDD à temps partiel – d'avril à septembre 2026 (4 postes)
CDD 6 – Temps partiel 70 % Semaine 1 : mardi, jeudi, vendredi (7h15/jour) Semaine 2 : mardi, vendredi, samedi, dimanche (7h15/jour)
CDD 7 – Temps partiel 69 % Tous les mercredis, vendredis, samedis et dimanches, avec une alternance de journées à 5h30 et 7h15, répartie sur 4 semaines
CDD 8 – Temps partiel 61 % Semaine 1 : mercredi (7h15/jour), samedi et dimanche (5h30/jour) Semaine 2 : mercredi et jeudi (7h15/jour), samedi et dimanche (5h30/jour)
CDD 9 – Temps partiel 54 % Tous les vendredis, samedis et dimanches, avec une alternance de journées à 5h30 et 7h15, répartie sur 4 semaines
Les missions
PARTICIPER AU DEVELOPPEMENT DU CHIFFRE D'AFFAIRES
Encaisser les produits de la vente en se conformant aux consignes et aux procédures établies
Contribuer à une présentation variée et attractive de l'ensemble des produits et nouveautés en tenant compte des règles de merchandising
Assurer une présence, un accueil et un conseil professionnel à la vente, en portant un intérêt particulier à l'ensemble des produits présentés dans nos boutiques, aux collections et à l'actualité du site
Traiter un premier de niveau de réclamation ou orienter et accompagner si besoin le client vers la personne ressource
PARTICIPER A LA GESTION DE L'ESPACE D'AFFECTATION
Participer à la préparation des réassorts, en assurer la réception et la mise en place
Etre force de proposition vis-à-vis de la hiérarchie, notamment en se tenant au courant de l'actualité
Porter une attention particulière à la démarque (protection des produits et vigilance sur la surface de vente)
Veiller et participer au rangement et à la propreté de son espace de travail
Votre candidature: Merci de transmettre votre candidature en précisant impérativement vos disponibilités sur les périodes concernées ainsi que le numéro du CDD souhaité.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.