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Agent Administratif et d'Accueil H/F
Mots clés (ex : infirmier, chef de service, travailleur social,...)
FILIERE FONCTIONNELLE / SUPPORT - Agent Administratif et d'Accueil
Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société.
Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui œuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social.
La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer.
La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action.
La Structure du Premier Accueil des Demandeurs d'Asile (SPADA) a pour rôle d'informer et d'accompagner les demandeurs d'asile dans leurs démarches administratives, sociales et juridiques.
Fondé sur des valeurs essentielles de solidarité, d'humanisme et d'ouverture, Coallia recrute pour sa SPADA situé à Poitiers :
Un(e) Agent Administratif et d'Accueil H/F
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, nos valeurs et développerez vos compétences au sein d'un environnement riche en enseignement.
Agent Administratif et d'Accueil H/F
1 mois
35 heures
Sous la responsabilité du Chef de service, vous serez plus particulièrement sur des missions telles que :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique;
- Prise de rendez-vous avec les services de l'état;
- La domiciliation administrative des usagers;
- La gestion et la distribution du courrier des usagers;
- La mise à jour des outils et le suivi statistique;
- Interface avec les travailleurs sociaux.
Avantages :
- Formations.
- 35 Jours de congés.
- Prime Laforcade.
- Mutuelle prise en charge à 60%
- CSE (billetterie cinéma, crédit loisirs etc.)
Titulaire d'un diplôme au moins de niveau IV ou idéalement un BTS (action sociale, économie sociale et familiale, BTS SP3S), vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience réussie dans "la domiciliation" et ou "la demande d'asile".
Vous maîtrisez l'anglais et une seconde langue (arabe, russe…) serait un atout indéniable.
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes en capacité de gérer un flux important d'usagers. Le travail en équipe, l'autonomie et la rigueur sont également vos points forts.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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