Property Manager à France

CDI

Ce que nous proposons

Directement rattaché(e) au Directeur Technique, le Senior Property Manager est responsable de l’exploitation et de la maintenance de plusieurs immeubles de bureaux de première importance. A ce titre, il prend en charge l’exploitation technique et plus largement la gestion des actifs immobiliers et intervenants clé du fonctionnement.

Vous intégrez une équipe de 3 personnes et reportez hiérarchiquement au Directeur Technique.

A quoi va ressembler votre quotidien ?

Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :

• Vous assurez le pilotage des sous-traitants dans un schéma multiservices pour les prestations courantes.
• Vous prenez en charge la recherche permanente de l’optimisation financière.
• Vous assurez l’amélioration de la qualité de service.
• Vous êtes garant de la gestion du risque (vérifications périodiques, hygiène et environnement…).
• Vous organisez les travaux (définition du programme, consultations d’entreprises, suivi et réception de l’opération).
• Vous définissez les objectifs de maintien du patrimoine et l’amélioration de la qualité du patrimoine.
• Vous êtes impliqués dans tous les projets de développement des immeubles de bureaux avec l’asset management, vous apportez un regard technique sur la future stratégie d’exploitation et notamment sur les budgets correspondants.
• Vous êtes garants de la démarche de développement durable.

En tant que Senior Property Manager, vous assurerez par ailleurs de manière autonome :

• Le suivi des prestations sur le terrain.
• L’animation des mandats de gestion.
• La gestion administrative courante en lien avec notre assistante.
• L’interface avec les différents départements internes.

Vous êtes la bonne personne pour ce poste si :

Must have

• Vous êtes issus d’une formation supérieure Grande Ecole d’Ingénieurs ou technique.
• Vous avez une expérience de 5-6 ans minimum, idéalement acquise au sein d’une foncière, d’un bureau spécialisé dans l’exploitation d’actifs tertiaires ou d’un prestataire facility management en exploitation d’immeubles tertiaires.
• Vous avez une excellente communication écrite et verbale. La maîtrise de l’Anglais est un plus.
• Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Excel et PowerPoint et êtes à l’aise avec les outils de reporting.
• Vous êtes curieux(e) et savez proposer des plans d’actions innovants et créatifs.
• Vous êtes en permanence force de proposition et de conviction auprès de vos interlocuteurs, tant internes qu’externes.
• Vous êtes doté d’un excellent relationnel et avez de réelles capacités de négociation.

A quoi m’attendre concernant les étapes du recrutement ?

• Premier entretien avec le manager et la recruteuse.
• Etape intermédiaire : tests de personnalité et techniques.
• Deuxième entretien avec un autre membre de l’équipe bureau.
• Dernière étape : accepter l'aventure et vous onboarder.

Nos avantages

• Package : Salaire fixe attractif sur 13 mois + Bonus annuel basé sur vos performances + intéressement/participation.
• Transport : Betterway afin de choisir votre mobilité (100% du pass navigo remboursé ou 600€ si vous choisissez une mobilité électrique), une offre de mobilité verte (flotte de vélos électriques).
• Santé : une excellente Mutuelle avec surcomplémentaire (inclue à 1€), Prévoyance.
• Restauration : Carte de ticket restaurant et/ou accès au restaurant d'entreprise (garanti 100% produits frais et de saison).
• Congés : 30 jours de Congés.
• Convivialité & partage : Café in-house avec un barista qui vous préparera vos boissons chaudes personnalisées, Petit-déjeuner frais et healthy le vendredi matin.
• Sport: Salle de sport (accès gratuit) avec coach tous les midis pour 90€/an, Douches et vestiaires dignes d'un hôtel 5* (tout confort inclus).
• Formation : venez vous former dans notre URW Academy.

Localisation

Poste basé principalement à la Défense avec des journées à prévoir au siège à Paris 16. Des déplacements sont également possibles sur d’autres sites en île de France.

Ce qui compte pour nous

Ce qui compte pour nous, c’est d’accueillir des personnalités engagées et passionnées, capables d’insuffler une énergie positive autour d’eux et prêtes à grandir au sein d’un grand groupe international. Nous offrons à nos collaborateurs une culture collaborative, innovante, axée sur la réussite et propre à créer des opportunités uniques d’évolution.

Si vous recherchez des missions stimulantes intellectuellement et responsabilisantes, promouvant le travail en équipe et le challenge au quotidien, n’hésitez pas à postuler !

Unibail-Rodamco-Westfield promeut l’égalité des chances, ainsi que la diversité des profils, des expériences et des compétences.