lavori da Da Remoto in località Italia

Se stai cercando qualcosa di più di un lavoro, qualcosa in cui credere davvero, potremmo costruire insieme qualcosa di grande.

Ho sviluppato un modello di agenzia digitale scalabile, basato su un sistema proprietario con intelligenza artificiale e automazione avanzata. Funziona, è stato testato all’estero, e ora è il momento di portarlo in Italia.

Cerco co-founder motivati, operativi e visionari. Il sistema è pronto, mancano solo le persone giuste per farlo decollare.

Forniamo servizi di Marketing a 360°, Sviluppo Web, App e Software, ottimizzazione con AI e consulenza per la crescita aziendale, il tutto gestito da un strumenti avanzati di ottimizzazione dei progetti e un software proprietario da finalizzare e brevettare.

Cosa cerco, in sintesi:

• Co-founder operativi che vogliano entrare in una realtà già solida e contribuire al lancio
• Nessun investimento economico richiesto, ma coinvolgimento attivo e concreto
• Nessuna retribuzione nei primi 6 mesi, ma percentuali sui ricavi generati fin da subito, da contrattualizzare con il legale che inseriremo con questa ricerca. Posso al massimo offrire vitto e alloggio in splendido paesino a circa 1 ora dalla Costiera Amalfitana (con relative gite, siamo quasi in Estate), per affrontare insieme la finalizzazione e il lancio. Divideremo da subito i ricavi in percentuale, fino a definire insieme la costituzione aziendale finale. Vorrei che tutto fosse quanto più chiaro e trasparente da subito.

Nello specifico ricerco queste figure:

• Laureato/a in giurisprudenza (area legale societaria) - da Remoto
• Figura junior per l’area fiscale/amministrativa - da Remoto
• IT per siti web e server (Full Stack Web Developer, Wordpress necessario, Webflow opzionale) - primi 3 mesi in loco, vitto e alloggio pagati, poi Remoto
• IT Full Stack Developer per software e AI - da Remoto
• Social Media Manager con uso di Canva e ADV - da Remoto

Il sistema è già pronto per generare clienti e ricavi in tempi rapidi, grazie a strumenti e processi testati. Dobbiamo solo finalizzare gli strumenti di acquisizione, potenzialmente pronti in 3 mesi.

La visione

Dopo oltre 20 anni di esperienza nel marketing e una laurea in informatica, ho avviato e gestito un'attività in UK che mi ha permesso di autofinanziare un progetto ambizioso: la creazione di un modello di lavoro totalmente nuovo, ottimizzato tramite intelligenza artificiale e fondato su un software gestionale proprietario.

Negli ultimi tre anni ho finalizzato l'algoritmo gestionale, testato il modello organizzativo e sviluppato il software. Tutto questo è già funzionante e ha dimostrato efficienza, sostenibilità e alta redditività (margini di oltre il 60%).

Ora, sono pronto a lanciare ufficialmente la sede italiana del progetto. Per farlo, sto cercando co-founder motivati e visionari.

Chi sto cercando

Cerco cinque figure specifiche, con competenze ben definite, che abbiano voglia di costruire insieme un progetto concreto, già testato, condividendo visione, responsabilità e risultati.

Nessun investimento economico è richiesto, ma un impegno reale e operativo sì. Nei primi sei mesi non è prevista retribuzione, ma percentuali sui ricavi generati da subito, che saranno definite e contrattualizzate insieme alla figura legale interna che sto cercando.

Inoltre offrirò quote societarie e posizionamento strategico nella struttura aziendale. Le risorse che entreranno in questa fase saranno parte integrante della fondazione della nuova realtà.

È importante chiarire che non sto cercando figure altamente specializzate, ma persone che abbiano una vera passione per l’area in cui vogliono contribuire, che abbiano già sperimentato qualcosa anche a livello personale, e che siano disposte a mettersi in gioco concretamente.

Grazie al modello che ho creato, al software proprietario e a una rete internazionale di oltre 200 collaboratori, abbiamo già a disposizione tutte le competenze tecniche avanzate. Quello che serve adesso è una squadra italiana motivata, pronta a imparare, crescere e costruire davvero insieme.

Le figure richieste sono:

• Laureato/a in Giurisprudenza – Area Legale Societaria - (oppure 3 mesi iniziali on-site con vitto e alloggio pagati, poi Remoto) Non serve esperienza: cerco qualcuno appassionato di diritto societario, contrattualistica e dinamiche aziendali
• Desideroso di imparare sul campo, attraverso progetti reali e con il supporto di esperti del settore
• Figura Junior – Area Fiscale e Amministrativa - da Remoto (oppure 3 mesi iniziali on-site con vitto e alloggio pagati, poi Remoto) Anche in questo caso non serve esperienza consolidata, ma interesse concreto per la fiscalità aziendale e la gestione amministrativa
• La persona sarà coinvolta nella costruzione e nell’ottimizzazione del modello fiscale e gestionale, con affiancamento e formazione
• IT – Gestione Siti Web e Infrastrutture - 3 mesi iniziali on-site con vitto e alloggio pagati, poi Remoto Competenze operative in gestione server, WordPress, eventualmente Webflow
• Gestione della parte tecnica legata allo sviluppo e mantenimento dei siti web
• Valutiamo anche profili junior con esperienza minima, purché ci sia affidabilità e voglia di crescere
• IT – Full Stack Developer / Sviluppo Software e AI - da Remoto (oppure 3 mesi iniziali on-site con vitto e alloggio pagati, poi Remoto) Figura più tecnica e specializzata: necessarie competenze nello sviluppo software, app e integrazione AI
• Il compito sarà finalizzare e poi sviluppare in autonomia il software proprietario, con l’obiettivo di migrare dalla piattaforma attuale e integrare pienamente i moduli AI
• La figura riceverà una percentuale dei ricavi derivanti dal software finalizzato, da concordare adeguatamente con la figura legale.
• Social Media Manager con esperienza in Canva - da Remoto (oppure 3 mesi iniziali on-site con vitto e alloggio pagati, poi Remoto) Esperienza nella gestione di social media e creazione contenuti tramite Canva (fondamentale)
• Preferibile esperienza concreta in campagne a pagamento su Meta (Google Ads opzionale)
• Capacità di contribuire alla strategia di acquisizione e visibilità per il lancio dell’azienda

Non cerco "dipendenti", cerco compagni di viaggio, persone con cui affrontare insieme le prime sfide per poi dividere i successi.

Questa non è una startup da inventare: è una realtà già testata, da lanciare insieme.

Perché cerco co-founder proprio adesso

Avevo pianificato il lancio ufficiale in Italia con il supporto di un finanziamento bancario, che mi era stato confermato in fase preliminare con una tempistica prevista di tre mesi.

Proprio per questo motivo, ho anticipato personalmente tutti gli investimenti necessari, sicuro che i fondi sarebbero arrivati a coprire le spese strategiche che stavamo sostenendo: sviluppo e test del software proprietario, ottimizzazione del modello, creazione dei canali di acquisizione e preparazione dei processi per il lancio.

Purtroppo, quel finanziamento è rimasto bloccato da oltre un anno a causa di ritardi non dipendenti da me.

Nel frattempo, però, non mi sono fermato un attimo: ho completato tutto ciò che era nelle mie possibilità.

Oggi il sistema è funzionante, operativo e ottimizzato.

Abbiamo il modello. Abbiamo la visione. Abbiamo gli strumenti. Abbiamo anche una rete di oltre 200 collaboratori specializzati nelle singole aree, nel caso non riusciamo a coprire qualche operazione.

Ci manca solo il team fondatore con cui costruire l’assetto societario, legale, fiscale e operativo, per partire.

Ed è per questo che ora sto cercando co-founder in questa forma: perché non voglio più aspettare, né legare la partenza a incertezze esterne.

Voglio costruire insieme a voi le ultime fasi mancanti — finalizzazione dei canali di acquisizione, strutturazione contrattuale e assetto aziendale — condividendo da subito responsabilità, visione e risultati, attraverso percentuali reali e trasparenti sui ricavi.

Perché vale la pena

• Entri da subito in un progetto pronto a scalare, con software proprietario, modello validato e processi ottimizzati
• Lavori fianco a fianco con il fondatore, accedendo a un know-how operativo costruito in anni di esperienza sul campo
• Hai l’opportunità di ricevere percentuali dai primi ricavi, senza dover investire un euro
• Costruisci una posizione reale in una futura struttura aziendale: non sei un collaboratore esterno, sei parte della fondazione
• Vivi un'esperienza unica, anche in loco, con alloggio e vitto offerti per 3 mesi in una delle zone più belle d’Italia

Come proporsi

Se pensi che sia arrivato il tuo momento per entrare in qualcosa che ha un vero potenziale, scrivimi.

Raccontami chi sei, cosa ti muove e cosa vorresti costruire insieme, scrivimi una mail (o messaggio vocale/video):

1. Chi sei e cosa ti muove
2. Perché pensi che potremmo costruire qualcosa insieme
3. Cosa vorresti portare nel progetto (competenze, esperienze, visione)

Invia tutto a ceo@wemagency.com con oggetto: Candidatura Co-Founder – [Nome Cognome]

Non serve essere perfetti. Serve crederci davvero. E volerlo fare, adesso.