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Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Nature du contrat : Non renseigné
Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels : Une rémunération fixée à l'indice majoré, 376. Traitement brut de € brut/an. Fourchette indicative pour les fonctionnaires : Non renseignée.
L'académie de Besançon recrute des professeurs des écoles dans le département du Jura.
Il y a 1 poste à pourvoir avec un contrat à temps plein de 27h00 par semaine à effectuer dans le Jura, circonscription de DOLE SUD jusqu'au 04 juillet 2025.
Votre mission :
En tant que professeur des écoles, vous dispensez un enseignement polyvalent dans le cadre des programmes scolaires : français, mathématiques, histoire et géographie, langue vivante, éducation musicale, sciences, arts visuels et éducation physique, à des enfants de 2 à 11 ans.
Vos activités principales :
Vous êtes amené(e) à :
- Vous êtes titulaire, a minima, d'un master 1 ou titre ou diplôme reconnu équivalent à Bac +4, ou êtes en dernière année d'études en vue d'obtenir un master ou titre/diplôme reconnu équivalent.
- Vous maîtrisez la communication orale et écrite.
- Vous êtes pédagogue, patient et possédez le sens du dialogue.
- Vous vous adaptez à différentes situations.
- Vous savez mener des projets, vous organiser, prendre des initiatives.
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
L’académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l’accompagnement de l’égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève.
Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences.
Vous devez disposer d'un bulletin de casier judiciaire (n°2) vierge de toutes mentions incompatibles avec l'exercice des fonctions.
Vous bénéficiez :
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.