La Business Line Conseil et exploitation du Groupe Egis propose une continuité de service qui va du conseil stratégique à l'exploitation en passant par l'ingénierie aéroportuaire et l'assistance technique.
Nous intervenons principalement dans les secteurs de service à la mobilité, de l'aéronautique, de l'immobilier et de l'urbanisme.
Nos 400 consultants, aux compétences diverses et complémentaires, contribuent à des grands projets d’intérêt général et accompagnent la transition écologique et participent à la création de meilleurs cadres de vie pour l’avenir.
Au sein de la Service Line Conseil, le domaine immobilier comprend environ 150 collaborateurs répartis dans 10 bureaux: Montreuil, Lille, Lyon, Toulouse, Rennes, Nantes, Bordeaux, Montpellier, Marseille, Nice.
L’activité de Conseil dans le domaine Immobilier consiste à imaginer, sécuriser et manager des projets de construction ou de rénovation de bâtiments.
Elle comprend des interventions dès les phases préliminaires des projets, puis d’accompagnement des Maîtres d’ouvrage dans toutes les étapes de réalisation (en matière stratégique, environnementale, numérique, organisationnelle, fonctionnelle, technique, économique, financière, juridique...) jusqu’à ce que le bâtiment soit occupé et enfin d’assistance (technique, contractuelle, économique, …) lors de l’exploitation des bâtiments.
Au sein de notre agence de Nantes, Egis Conseil recherche un Chef de projet AMO Programmation, pour participer à des missions de conseil et d’Assistance à Maîtrise d’Ouvrage, notamment dans les domaines de la programmation et des schémas directeurs immobiliers et énergétiques(santé, sport, éducation, tertiaire, culturel, industriel...).
A ce titre les missions principales seront :
Mobilités: déplacements fréquents sur les sites clients
Vous aimez travailler en équipe et êtes reconnu(e) pour votre capacité d’organisation, votre rigueur, votre agilité et votre flexibilité.
Vous êtes aussi à l’aise à l’écrit qu’à l’oral et êtes ouvert à la multiplicité de sujets nouveaux. Votre esprit d’analyse et de synthèse sera un atout déterminant pour la réussite de votre mission, tout comme vos compétences techniques :
Nous vous proposons :
De Construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets.
Les avantages d’un grand groupe attractif : comité d’entreprise, épargne salariale (intéressement, participation) …
Du Télétravail inscrit dans nos modes de fonctionnement depuis 2013
Engagement diversité
Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.