Description du poste
Vos activités principales
Placé sous l'autorité du Responsable filière numérique, le responsable de site est en charge du développement et de la gestion du bureau d’étude de Nantes, qui réalise des plans de sécurité incendie sur le logiciel AutoCAD et ZWCAD. Il est également en charge du développement et de la gestion du centre d’appel qui réalise de la téléprospection, des enquêtes & sondages. Il est le garant du bon fonctionnement des ateliers et de leurs résultats. Ces deux ateliers sont composés d’une équipe de 3 encadrants techniques, d’une responsable administrative locale et d’opérateurs détenus (une vingtaine) répartis sur les deux activités.
Vous Assurez à Ce Titre
À ces missions d’organisation et d’encadrement, s’ajoute une forte responsabilité dans le développement de la structure par la consolidation des activités en place et la recherche de nouveaux clients. Par ailleurs, vous pouvez avoir en charge toutes autres tâches directement liées à la structure.
Localisation administrative et géographique
Centre Pénitentiaire de Nantes- 68, boulevard Albert Einstein - 44316 NANTES
Votre hiérarchie
Le supérieur hiérarchique direct de l’agent est le responsable filière numérique.
Vos interlocuteurs métiers
Dans le cadre de l’exercice de ses fonctions, il est principalement en relation avec :
Votre Profil
Connaissance :
Niveau BAC +2. Environnement professionnel. Maîtrise des logiciels bureautiques de base et de préférence d'un logiciel de gestion de production. Connaissance de la gestion administrative et financière. Mise en place et exploitation de tableaux de bord.
Savoir Faire
Bonne maîtrise des outils informatiques standards. Savoir encadrer et conseiller une équipe, savoir organiser, s’adapter et prioriser. La connaissance/maîtrise d’un logiciel DAO/CAO et/ou de la Sécurité Incendie est un plus.
Savoir Être
Capacité fédératrice et d’engagement des collaborateurs, vous faites preuve d’écoute, de réactivité et appréciez la dimension polyvalente de la fonction. Méthode, adaptabilité, sens du travail en équipe, maîtrise de soi, discernement, sens de l’éthique, sens de l’initiative, bonnes capacités relationnelles, disponibilité, pédagogie.
Offres de formation associées à votre prise de poste
Des formations d’adaptation à l’emploi en fonction des besoins peuvent être envisagées.
Informations Complémentaires
Organisation de travail : Travail en présentiel, télétravail possible, 37h30.
Congés : 25 jours de congé annuel + 20 jours de RTT + 2 jours hors période.
Restauration : Restaurant administratif.
Accessibilité en transport / Parking : Véhicule personnel (parking gratuit à disposition), train, bus, tram.
Rémunération : selon le profil et l’expérience du candidat pour les agents non titulaires (fourchette entre 2800/3500€ brut). Remboursement de 75% du titre de transport.
CV + lettre de motivation OBLIGATOIRE.
Ref : C196O87415
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.