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Chef d'équipe Carrosserie (H/F)
Job summary
Une entreprise dynamique de carrosserie à Plumelin recherche un Chef d’équipe Carrosserie (H/F) en CDI temps plein. Vous serez responsable d'assurer la qualité des réparations et de former les nouveaux arrivants. Ce poste requiert une solide expérience en carrosserie, esprit d’équipe et rigueur. Rejoignez une équipe où la sécurité et la qualité sont prioritaires avec un salaire allant jusqu'à 3 100 EUR / mois.
Benefits
Qualifications
- Solide expérience en carrosserie requise.
- Autonomie et rigueur dans le travail.
- Capacité à former et encadrer les nouveaux arrivants.
Responsibilities
- Être le référent technique en carrosserie.
- Former et encadrer les nouveaux arrivants.
- Garantir le respect des délais et normes de sécurité.
- Collaborer pour optimiser les processus.
Skills
35H/semaine, travail en journée, CDI temps plein à Plumelin (56). Salaire fixe + variable jusqu’à 3 100 EUR / mois selon profil. Pauses payées, locaux neufs, matériel de dernière génération. Environnement ergonomique et sécurité au cœur de l’entreprise.
- Etre le référent technique en carrosserie : mettre en état, remplacer, ajuster, régler tous types de pièces (amovibles, soudées, collées ou serties). Préparer les étapes de peinture – masticage, ponçage, marouflage, apprêtage – et assurer la qualité des réparations sur véhicules.
- Former et encadrer les nouveaux arrivants et alternants. Accompagner les compagnons dans leur montée en compétence.
- Garantir le respect des délais et des normes de sécurité en vigueur.
- Collaborer avec les différents services de l’entreprise pour optimiser les processus.
- Solide expérience en carrosserie.
- Autonome, rigoureux(se) et attaché(e) au travail bien fait.
- Esprit d’équipe, motivation et envie d’évoluer avec l’entreprise.
Rejoignez une équipe dynamique où la sécurité, la qualité et la montée en compétences sont prioritaires. Si vous réunissez tous ces critères, vous êtes au bon endroit ! N’attendez plus pour nous rejoindre.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.