Créé en 1998, Capco est un cabinet de conseil en management et en technologie spécialisé dans les secteurs des services financiers et de l’énergie.
Fort d’une présence dans le monde entier avec 36 bureaux, regroupant plus de 7 000 collaborateurs, dont 180 à Paris, Capco est un cabinet challenger de classe mondiale face aux grandes marques établies du conseil en management et en transformation technologique.
Depuis sa création, Capco intervient à l’intersection des métiers et de la technologie, depuis la stratégie jusqu’à l’exécution, avec des équipes seniors et pluridisciplinaires apportant une forte compréhension des métiers de nos clients et une passion pour innover afin d’accompagner nos clients à naviguer dans des environnements changeants, tant d’un point de vue métier, réglementaire que technologique.
Descriptif du poste
En tant que Principal Consultant / Managing Principal au sein de la practice CIO Advisory de Capco France, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des Directions des Systèmes d’Information d’acteurs majeurs du secteur bancaire et financier, en France et à l’international, afin de contribuer à la croissance du cabinet.
En collaboration avec les partners en charge des comptes clients, vous contribuerez au développement commercial du cabinet et vous accompagnerez nos clients dans la définition et la mise en œuvre de stratégies IT innovantes et performantes, l’amélioration de leur gouvernance IT et de leurs opérations et le pilotage de missions complexes de transformation IT.
Les missions principales qui pourront vous être confiées pour nos clients sont (non exhaustif) :
Au-delà de vos projets client et de vos contributions commerciales, votre rôle consistera également à accompagner le développement et la croissance de la practice Conseil Tech et de ses équipes.
Savoir-Faire et Savoir-être
Expérience
- 10 ans d’expérience minimum dans le conseil en IT (CIO Advisory), avec une solide expérience dans le secteur des services financiers (banque et/ou assurance) et/ou de l’énergie.
- Expérience confirmée dans la gestion de programmes et projets IT complexes, depuis le cadrage jusqu’au pilotage, et dans la conduite de transformations IT à grande échelle.
Compétences techniques
- Expertise en stratégie IT, schéma directeur, et transformation digitale.
- Maîtrise des méthodologies de transformation IT (agile, ITIL, DevOps) et des cadres de gouvernance IT (COBIT, TOGAF).
- Connaissance approfondie des architectures IT modernes (Cloud, microservices, API management, cybersécurité, IA pour IT)
- Connaissance approfondie des réglementations IT
Soft skills
- Leadership avéré et capacité à encadrer des équipes seniors,
- Excellent niveau de communication, grande aisance rédactionnelle,
- Fortes compétences en gestion de la relation client,
- Esprit analytique et capacité à structurer des démarches et à résoudre des problématiques complexes,
- Orienté résultats, avec un sens aigu du client et de ses enjeux métiers et technologiques.
- Sens du développement commercial
- Appétence à challenger le statu quo et capacité à s’adapter aux évolutions technologiques
Formation et langues
- Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieurs
- Maîtrise impérative du français et de l’anglais dans un environnement professionnel.
- Vous savez évoluer dans un contexte international.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.