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Haz de tu pasión por las ventas una carrera de éxito como Sales Manager para EMEA en Affilired!

En Affilired, líderes en la generación de ventas directas para cadenas hoteleras y empresas del sector turístico a nivel global, estamos en la búsqueda de un(a) profesional orientado(a) a la consecución de objetivos, para unirse a nuestro Equipo Comercial en la vibrante región de Europa, CIS & África.

Misión : Tu misión será ampliar nuestra cartera de clientes firmando contratos de calidad, conforme a los estándares establecidos por la dirección comercial.

• Residencia preferiblemente en España, reportando directamente al Director Estratégico de la empresa.
• Trabajo orientado a objetivos (ventas e ingresos) dentro de las pautas presupuestarias.
• Gestión de oportunidades generadas por el Departamento de Marketing y SDR.
• Incorporación de nuevos clientes y búsqueda de las mejores soluciones para su éxito, en coordinación con otros departamentos.
• Asesoramiento a clientes potenciales para comprender sus necesidades.
• Elaboración de propuestas comerciales de valor.
• Representación de Affilired en ferias, roadshows y eventos internacionales.
• Seguimiento de todas las oportunidades de negocio y nuevos clientes a través del CRM.
• Participación en reuniones semanales con los equipos de América y España.

Requisitos Mínimos :

• Experiencia en ventas en frío.
• Conocimientos en Soluciones y Servicios de Marketing Online.
• Proactividad, organización y excelentes habilidades de presentación.
• Disponibilidad para viajar internacionalmente.
• Excelente dominio del español e inglés, tanto hablado como escrito.

Adicionales (se valorará positivamente) :

• Dominio de idiomas adicionales.
• Experiencia previa en agencias de publicidad o marketing digital.
• Conocimientos en SEM, Publicidad Programática, Marketing de Afiliación y / o CRO.
• Herramientas de prospección.
• Experiencia en el uso de CRM.

Condiciones :

• Modelo de teletrabajo 100%.
• Jornada laboral intensiva completa de lunes a jueves y viernes medio día (con horarios flexibles en julio y agosto).
• Flexibilidad de horario y vacaciones.
• Plan de formación y desarrollo profesional.
• Una cultura empresarial basada en la confianza, la colaboración y la pasión por lo que hacemos.