Jobs at ENGIE Group in France

Identifiant de la demande: 19896

Lieu de travail: SAINT LO, FR, 50000

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16 000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local.

Nous recherchons, pour rejoindre notre DIRECTION REGIONALE NORMANDIE et intervenir dans des collectivités aux alentours de Granville un.e :

Technicien.ne de Maintenance CVC et Piscine (H/F) en Itinérance

Poste en CDI basé à Avranches et Granville (50) et alentours

Vos challenges à nos côtés :

• Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations de CVC:
  • production de géothermie (chaudières…)
  • ventilation et traitement d'air (CTA, …)
  • traitement d’eau
• Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive.
• Etes garant.e. du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
• Respectez les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité.

Ce poste est soumis à l'astreinte.

Qui êtes-vous?

Diplômé d’un BAC pro ou Bac +2 en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Electricité.

Vous possédez vos habilitations électriques.

Vous savez utiliser les outils connectés: tablettes, GMAO.

Vous possédez une réelle aisance relationnelle, êtes rigoureux.se et avez le sens du travail en équipe.

Et si vous avez minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser!

Les + qui feront la différence:

Au-delà de vos expériences ce sont vos capacités de leader, votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence!

Ce que nous proposons ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience entre 27K€ et 32K€ Brut Annuel.

Un 13ème mois et une prime vacances.

Des paniers repas/tickets restaurant.

Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise.

Un véhicule de service ainsi qu’un téléphone portable et tablette.

Une mutuelle très intéressante.

Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aidez à intégrer de nouveaux collaborateurs.

Et au-delà…

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe et intervenir sur des chantiers d’envergure, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine!

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement.

Enfin, vous pourrez construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité.

Vite, envoyez-nous votre plus beau CV!

Nous rejoindre en 3 étapes!

1. 1er échange téléphonique avec un RH
2. Entretien physique avec manager opérationnel et RH
3. Prise de décision

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle?

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services.

ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous.

Pour en savoir plus: www.engie-solutions.com