Technicien(ne) Maintenance & Mise en Service – Sur Site
Adecco - France
Limoges
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Plein temps
Hier
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Résumé du poste
Une agence d'emploi en France recherche un technicien autonome pour la maintenance et la vérification des instruments. Vous devez avoir un Bac à Bac + 2 Technique et des compétences en électronique et en électromécanique. Les responsabilités incluent la réparation, l'installation de matériel et les vérifications périodiques. Une première expérience dans le domaine du pesage est un plus. Vous bénéficierez d'une formation complète sur le matériel et les méthodes de l’entreprise, ainsi qu'un package attractif.
Prestations
Package attractif
Qualifications
Diplômé(e) d’un Bac à Bac + 2 Technique.
Compétences marquées en électronique, électromécanique et/ou en réseaux informatiques.
Une première expérience dans le domaine du pesage est un plus.
Responsabilités
Assurer la maintenance sur site client des instruments.
Réaliser les changements de pièces et modifications logicielles.
Assurer la première mise en service de matériel neuf.
Réaliser les contrôles et essais à la mise en service.
Assurer des prestations de vérification périodique des instruments.
Connaissances
Compétences en électronique
Compétences en électromécanique
Compétences en réseaux informatiques
Service Client
Formation
Bac à Bac + 2 Technique
Description du poste
Une agence d'emploi en France recherche un technicien autonome pour la maintenance et la vérification des instruments. Vous devez avoir un Bac à Bac + 2 Technique et des compétences en électronique et en électromécanique. Les responsabilités incluent la réparation, l'installation de matériel et les vérifications périodiques. Une première expérience dans le domaine du pesage est un plus. Vous bénéficierez d'une formation complète sur le matériel et les méthodes de l’entreprise, ainsi qu'un package attractif.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.