Coordinatrice Logistique à France

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée: Débutant

Rémunération: Rémunération indiciaire, RIFSEEP et 13ème mois (fourchette indicative pour les contractuels) € brut/an

La ville de Vénissieux, 3ème ville de la Métropole de Lyon avec 66 000 habitants, emploie 1350 agents permanents investis dans leurs missions de service public. Son territoire se distingue par le dynamisme de son tissu économique et la qualité de ses espaces verts. Le projet municipal d'éducation populaire vise à offrir un accès à l'éducation, au sport et à la culture au plus grand nombre.

1. Gestion des stocks de produits, réapprovisionnement, réemploi
2. Effectuer les achats de produits, matériel d'entretien et EPI
3. Centraliser les commandes et organiser les livraisons
4. Effectuer des inventaires réguliers
5. Être en veille sur l'évolution des techniques, des produits et des matériels de nettoyage
6. Formation des agents aux techniques d'entretien des locaux
7. Développer les compétences du personnel sur les missions d'hygiène et de propreté des locaux
8. Participer à l'élaboration du plan de formation
9. Former, orienter et conseiller les agents
10. Être le référent technique de la Direction pour le choix des différents fournisseurs
11. Participer à l'élaboration et à l'exécution du budget dans son périmètre
12. Garantir le suivi maintenance et matériel lié à la restauration scolaire
13. Déclencher et suivre les interventions techniques sur les offices
14. Initier les inventaires matériels et produits d'entretien
15. Analyser les inventaires et organiser le réassortiment sur les offices

Lieu de travail: Groupes scolaires et locaux de la Direction - Vénissieux

Cycles de travail: Cycle hebdomadaire au choix : 35h ou 37h ou 37,5h

Caractéristiques: Habilitation électrique, Permis de conduire (B) obligatoire, Déplacements fréquents

Titulaire, Lauréat de concours et Contractuel(le)

Formation: CAP maintenance de bâtiments de collectivité - Bac pro hygiène et environnement

Compétences et qualités:

1. Effectuer des achats
2. Gérer des stocks
3. Élaborer des tableaux de bord
4. Maîtriser les outils bureautiques
5. Former les agents
6. Rigueur
7. Sens du travail en équipe - du dialogue
8. Discrétion professionnelle
9. Neutralité
10. Techniques et produits de nettoyage
11. Gestion de stocks
12. Gestes et postures
13. Méthode HACCP
14. Droits et obligations des fonctionnaires

Les personnes intéressées voudront bien faire acte de candidature à l'attention de Mme le Maire en remplissant le formulaire de candidature à disposition sur ce lien et en joignant un CV et une lettre de motivation.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

Vacant à partir du: 03/02/2025