Corporation des Entrepreneurs Electriciens de Haute Alsace
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Une société spécialisée dans l'électricité recherche un Coordinateur/Développeur Réseau à Mulhouse. Le candidat idéal aura 1 à 3 ans d'expérience dans le service à la clientèle et d'excellentes compétences relationnelles. Vous serez responsable de la promotion des services, de l'évaluation des besoins des entreprises et du maintien d'excellentes relations avec les partenaires. Poste à pourvoir en CDI ou Freelance, avec une date limite de dépôt de candidature fixée au 15 mars 2026.
Dans le cadre de notre développement, la corporation des Entrepreneurs Électriciens Sud Alsace cherche à compléter son équipe.
Historiquement implantés dans la région, nous accompagnons de nombreuses entreprises propres à nos métiers dans leurs besoins quotidiens. Aujourd’hui, nous recherchons un(e) coordinateur(trice) de services / développeur réseaux pour compléter notre équipe. Si vous êtes passionné(e) et avez envie de relever de nouveaux challenges, envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
En tant que coordinateur(trice) de services, vous travaillerez avec les entreprises professionnelles pour fournir un service de qualité et pour vous assurer que les entreprises obtiennent les services dont ils ont besoin.
Le service à la clientèle est très important à ce poste : comme le coordinateur(trice) de services est souvent le premier contact, il est essentiel de disposer de bonnes aptitudes relationnelles. Vous devrez également établir des relations solides avec nos partenaires et nos prestataires de services afin de vous assurer que les entreprises reçoivent les meilleurs accompagnements possibles.
Date limite de dépôt le 15 mars 2026
Poste à pourvoir en CDI ou Freelance
Pour postuler à cette offre, nous vous invitons à nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation par mail à l’adresse suivante : coordinatrice@electriciens68.fr
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.