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SOCIETE A. LEGROS ET CIE
Un cabinet de recrutement recherche un(e) Gestionnaire de Paie autonome à Villefranche-sur-Saône. Le candidat idéal doit avoir 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable et maîtriser le multi-conventions. Ce poste en CDI offre un salaire brut annuel de 37 000 € et divers avantages, tels que primes et télétravail possible. Une culture d'entreprise axée sur le conseil client et la stabilité est mise en avant.
Gestionnaire de Paie - Villefranche-sur-SaônePoste en CDI - Cabinet stable, conseil actif, environnement moderneWIICO, cabinet de recrutement engagé auprès des professionnels du chiffre, vous présente aujourd'hui une belle opportunité à Villefranche-sur-Saône. Dans le cadre de sa croissance continue, notre client, cabinet d'expertise comptable reconnu localement, recherche un(e) Gestionnaire de Paie autonome et expérimenté(e).Ce que vous devez savoir sur le cabinetOrganisation fluide, outils 100 % dématérialisésCulture du conseil client fortement développéePôle social composé de 5 personnes, piloté par un responsable accessible et expérimentéTurn-over quasi inexistant : stabilité et respect des équipes sont au rendez-vousLes avantages proposésPrime de fin d'année + participation (équivalent à 1,5 mois de salaire)Contrat 35hTélétravail possibleTickets restaurantParking à dispositionSéminaires d'équipeAmbiance sereine, rythme de travail respectéVos missionsVous prenez en charge un portefeuille multi-conventions en toute autonomie. Vos responsabilités incluent :La production d'environ 300 bulletins de paie répartis sur 40 dossiersLes déclarations sociales mensuelles et annuellesLa gestion administrative du personnel : contrats, avenants, soldes de tout compte, attestations.L'échange régulier avec les clients pour les accompagner dans leurs obligations socialesle logiciel est sillae.Profil recherchéExpérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptableMaîtrise du multi-conventions indispensableAutonomie, rigueur, sens du service clientEnvie de s'inscrire dans un projet stable et valorisantProcessus de recrutementUn premier échange avec Milan, dirigeant de WIICOUn entretien avec la RH et le manager du pôle socialUne rencontre avec l'équipe pour valider l'adéquation humaineConfidentialité assuréeChez WIICO, toutes nos rencontres sont confidentielles. Nous vous accompagnons tout au long du processus, jusqu'à la fin de votre période d'essai, avec des points réguliers. Nos clients sont des partenaires de confiance, sélectionnés pour la qualité de leur environnement et leur engagement humain.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
Cabinet de recrutement indépendant.M. Milan MOMTAZ AZAD
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.