puestos de Fresador en España
V-628 Un/a Tornero/a CNC
Tornero CNC Leganés (Madrid) - [JF-836]
Tornero/a-Centro de mecanizado CNC (Control Mazak)- Empresa LAIP
(PVN465) - Tornero/a Esp22-049
Product Owner (Manager) in Trade Finance and Cross Border Payments
Tornero /a CNC - OFD784
Torner CNC
Tornero/a | Programación Pie De Máquina - 6322
Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresTORNERO CNC
TORNERO/A CNC Dueñas
OPERARIO/A MECANIZADO_TORNERO
Tornero/a CNC
TORNERO/A
Head of Sales and Services, Region SAMER, Salamanca
Tornero - CNC Fagor -H/M
Tornero/a
Tornero/a manual (mecanizado)
Tornero/a Multihusillos
R&D-Dynamometric Test Bench Technician / Técnico de Banco Dinamométrico (m/f/d)
TORNERO/A Y FRESADOR/A
Oficial/a de Fresadora ó de Torno
Tornero/a Zona sur Madrid (Fuenlabrada)
Tornero/a
Tornero de Piezas de Grandes Dimensiones
Oficial /a 1 Tornero /a Paralelo Convencional
V-628 Un/a Tornero/a CNC
- Operar y mantener máquinas de mecanizado con precisión y eficiencia.
- Interpretar planos y especificaciones técnicas para fabricar piezas de alta calidad.
- Realizar inspecciones de calidad.
- Colaborar con el equipo de ingeniería y fabricación para mejorar los procesos de producción.
- Asistir en la formación de nuevos miembros del equipo.
- Participar en la mejora continua de las operaciones de mecanizado.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
- Especialidad en mecanizado.
- Conocimientos técnicos con torno CNC.
- Capacidad para interpretar planos y especificaciones técnicas.
- Habilidades de resolución de problemas y atención al detalle.
- Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo.
- Compromiso con las normas de seguridad en el lugar de trabajo.
¿Cuáles son tus beneficios?
- Un salario competitivo.
- Un ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo.
- Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
- Un rol gratificante en una organización de manufactura industrial líder en Ejea De Los Caballeros.
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Lorena Casas
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.
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