Du hattest in Deiner bisherigen beruflichen Laufbahn immer wieder Berührungspunkte zu IT- bzw. SAP-Themen und interessierst Dich dafür, was sich hinter den Technologien verbirgt? Um mit den Technologien arbeiten zu können, möchtest Du nicht wieder ganz bei 0 anfangen müssen?
Deine Mission
Lebe Deine Leidenschaft in einem Bootcamp, welches es in sich hat – damit Du unsere Kunden schon bald in anspruchsvollen Industry-X-Projekten begeistern kannst. Sei dabei, wenn wir Dich mit unseren SAP Expert:innen in 8 Wochen fit im Zukunftsthema Industry X machen und Dich zum stark nachgefragten SAP EWM/TM/ERP Consultant (m/w/d) ausbilden.
Das erwartet Dich
Darauf freuen wir uns
Was wir dir bieten
Du und Accenture
In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Industry X. Wir verbinden #Engineering und #Manufacturing mit Daten und Technologien. So befähigen wir unsere Kunden, ihre Produkt- und Wertschöpfungsketten mit digitalen Zwillingen, intelligenten Anlagen und vernetzten Fertigungsprozessen neu auszurichten – für die Industrie der Zukunft.
Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied
Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.
Dein Kontakt
Noch Fragen offen? Schreib uns an recruiting_germany@accenture.com.
Wir freuen uns auf dich!
#LI-EU
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.