En Japonal & A Corea hemos pasado de ser un proyecto pequeño a un equipo de más de 30 personas, con una facturación de 5 millones y ayudando a más de 1.000 viajeros a descubrir Japón y Corea de forma única. Ahora queremos escalar a otro nivel.
Estamos en fase de crecimiento y buscamos a alguien que no solo sepa vender, sino que entienda de verdad cómo escalar ingresos : optimizando procesos, liderando equipos y mejorando cada fase del embudo comercial.
Qué harás en este rol?
Este puesto es para ti si...
Si quieres dejar huella en una empresa que está cambiando cómo se viaja por Asia, y construir un sistema de crecimiento que escale a nivel global, este es tu momento.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.