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REWE Gruppe
Ein führendes internationales Beratungsunternehmen sucht einen Group Technical Sales Director in Deutschland. Sie sind verantwortlich für die technische Schnittstelle im Vertrieb und arbeiten eng mit globalen Kunden zusammen, um innovative Lösungen in der Verpackungsindustrie zu entwickeln. Anforderungen sind ein technisches Studium, mehrjährige Erfahrung in dieser Branche sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Reisebereitschaft ist erforderlich für den internationalen Austausch.
insight – International Management Consultants gehört zu den bedeutendsten branchenspezialisierten Personalberatungen im deutschsprachigen Raum. Wir unterstützen unsere Kunden europaweit bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen. In unserem Segment gelten wir als Qualitätsführer.
Position: Group Technical Sales Director
Unser Mandant ist ein international führender Hersteller von Verschlüssen für die Getränke- und Lebensmittelindustrie sowie zahlreiche industrielle Anwendungen. Die Gruppe setzt dabei bevorzugt auf eigene Produktionstechnologie sowie dezentrale Strukturen, was ein wesentlicher Wettbewerbsvorteil ist. Mit über 20 Standorten weltweit, mehreren Tausend Mitarbeitern und einem Umsatz von ca. einer Milliarde Euro verbindet die Gruppe starke lokale Expertise mit zentralisierter Exzellenz. In allen Marktsegmenten werden globale Top-Brands beliefert. In enger Kooperation mit der Verpackungsentwicklung der Kunden sowie der eigenen Entwicklungsabteilung werden neue Projekte vorangetrieben und die hervorragende Innovationskraft weiter gestärkt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Projektnummer DS3430 an unseren Managing Partner André Limburg unter limburg@insight-imc.com . Absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung eventueller Sperrvermerke sind für uns selbstverständlich.
insight International Management Consultants GmbH Josef‑Jägerhuber‑Str. 7D‑82319 Starnberg
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.