Jobs bei Tk in Deutschland
Stellvertretender Filialleiter (m / w / d)
TK Maxx
Sicherheitsmitarbeiter Doorman( w / m / d)
TK Maxx
Werkstudent Performance Controlling (m / w / d)
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Sicherheitsmitarbeiter / Doorman (m / w / d)
TK Maxx
Employee Relations Manager (m / w / d)
TK Maxx / TJX Europe
Entdecke mehr Stellenangebote als bei herkömmlichen Stellenportalen. Jetzt mehr Stellenangebote entdeckenEmployee Relations Manager (m / w / d) - TK Maxx / TJX Europe
TK Maxx / TJX Europe
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Prozesskoordinator:in Lohn/Vorarbeiter:in Ofenanlagen im Warmbandwerk 1 - Team Ofenanlagen & Co[...]
0015 tk Steel Europe AG
Stellvertretender Filialleiter (m / w / d)
Zusammenfassung
Ein führender Einzelhändler in Erlangen sucht ab sofort einen stellvertretenden Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben umfassen die Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs im operativen Tagesgeschäft, die Führung und Motivation des Teams sowie die Personaleinsatzplanung. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen, flache Hierarchien, flexible Arbeitszeitmodelle und viele Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns.
Leistungen
Qualifikationen
- Berufserfahrung im Einzelhandel, der Gastronomie, im Hotel oder ähnlichen Bereichen mit Kundenkontakt.
- Idealerweise Erfahrung in der Führung größerer Teams.
- Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft.
Aufgaben
- Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs im operativen Tagesgeschäft.
- Führung, Motivation und Entwicklung des Teams.
- Personaleinsatzplanung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen.
Kenntnisse
At TJX Europe, every day brings new opportunities for growth, exploration, and achievement. You’ll be part of our vibrant team that embraces diversity, fosters collaboration, and prioritises your development. Whether you’re working in our Distribution Centers, Corporate Offices, or Retail Stores—TK Maxx & Homesense, you’ll find abundant opportunities to learn, thrive, and make an impact. Come join our TJX team—a Fortune 100 company and the world’s leading off‑price retailer.
Für unseren Store in Erlangen suchen wir ab sofort einen stellvertretenden Filialleiter / Deputy Manager (m / w / d) in Vollzeit.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierendenUnternehmen
- Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten inSchichten
- 30 Urlaubstagebei einer 5-Tage-Woche
- Personalrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge , Employee assistance program , WellhubFitnessangebote
- Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten
- Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs im operativen Tagesgeschäft
- Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- Einarbeitung, Führung, Motivation und Entwicklung des Teams
- Durchführung von Mitarbeiterschulungen
- Personaleinsatzplanung
- Vertretung der Filialleitung
- Berufserfahrung im Einzelhandel, der Gastronomie, im Hotel oder ähnlichen Bereichen mit Kundenkontakt oder Kundenservice
- Kaufmännisches Denken und Handeln
- Führungserfahrung, idealerweise von größeren Teams
- Hands-On Mentalität
- Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- Stellvertretender Marktleiter, Abteilungsleiter, Department Manager, Substitut
As proud as we are of our past success, it’s our future that excites us most. We strive to provide opportunities for growth, recognition and a competitive salary and benefits package. Share our determination to think bolder and bigger, and be part of our future. We consider all applicants for employment without regard to age, disability, gender, gender reassignment, marriage and civil partnerships, pregnancy and maternity, race, religion or belief and / or sexual orientation.
Address :
Nürnberger Strasse 24-26
Location :
EUR TK Maxx DE Store 556 - Erlangen
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.