Categoria: Produzione / Operations
Luogo di lavoro: CURTAROLO
Eurointerim S.p.A. – Filiale di Piove di Sacco – ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire come Autista/Magazziniere
Autista Patente C
Stiamo cercando te! Se hai esperienza come autista con patente C e sei un magazziniere, questa è l'opportunità che fa per te!
Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di Autista magazziniere svolgerà principalmente attività di conduzione dei mezzi aziendali per la consegna delle merci presso i fornitori in Veneto o altre sedi aziendali, con particolare attenzione al rispetto dei tempi e delle normative di sicurezza, gestione del magazzino, includendo la ricezione, lo stoccaggio e la preparazione delle merci.
Nello specifico la figura di Autista magazziniere si occuperà delle seguenti attività:
Competenze richieste: I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Autista magazziniere sono:
Completano il profilo: Dinamicità, serietà e capacità di lavorare in squadra.
Tipo di assunzione: Assunzione iniziale con contratto a tempo determinato con possibilità di proroga e assunzione presso l'azienda cliente.
Retribuzione: Commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale.
Disponibilità lavorativa: Full time giornaliero
Luogo di lavoro: Padova (PD) Curtarolo
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet l'informativa privacy (D. Lgs. 196/ 2003 e GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del10/09/2003.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Produzione / Operations
Salario netto mensile: EUR 2000 - EUR 2800
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Operaio
Patente: C
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.