lavori in località Verona (Italia)
System Specialist
Head Of Product - MedTech Startup
MASTER PER PERSONA RESPONSABILE DISPOSITIVI MEDICI (P.R. - P.R.R.C. - PROPEDEUTICO PER L'ISCRIZIONE
Insegnante di Letteratura Italiana - Part Time
Senior Sales Account Executive
Insegnante per Aiuto Compiti e Dopo Scuola | Scuole Medie
Functional Analyst IT - (Payment)
Commerciale
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiTelelavoro come Insegnante per il Sostegno Scolastico e Aiuto Compiti - Part Time
INSIDE SALES LINGUA PORTOGHESE
Diventa Consulente di Viaggio
Addetto buste paga
SAP Italian Payroll Specialist
Direct Hire Sr. Reinsurance Accountant- Remote
Digital Marketing Specialist
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Cartomanzia lavoro da casa Chieti
Conducente professionale con partita iva Campania F/M
Accountant for Year End Completion in Italy
System Specialist
Luogo di lavoro: TORINO
Experis cresce! Siamo alla ricerca di una figura di System Specialist
Come System Specialist, avrai la responsabilità di partecipare alla migrazione di 1000 server da ambiente On-prem a Cloud Azure. Sarai inserito in un team dove potrai mettere in pratica le tue competenze e crescere professionalmente.
Requisiti:
- 3 anni di esperienza su Sistemi Windows Server e Linux
- Azure Migrate
- Precedenti esperienze di migrazione
- Conoscenze in storage e networking ad alto livello
Nice to have:
- Esperienza con strumenti di monitoraggio e logging
- Familiarità con metodologie di Project Management
- Buone doti comunicative e capacità di lavorare in team
Offerta: Assunzione a Tempo indeterminato. Livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all'esperienza del/la candidato/a.
Modalità di lavoro: Full remote.
Experis promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
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