Une entreprise d'agencement recherche un Conducteur de Travaux Menuiserie Bois pour gérer des projets dans le cadre d'un chantier. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience dans le domaine, un Bac à Bac+2 en travaux ou en menuiserie, et possède des compétences en gestion d'équipe. Des qualités d'autonomie, d'organisation et de rigueur sont indispensables. Ce poste est en CDI à Levallois-Perret.
Qualifications
Une expérience de minimum 5 ans dans la fonction est requise.
Capacités à encadrer une équipe de manière efficace.
Connaissance et expérience en menuiserie bois impératives.
Responsabilités
Préparer les dossiers et gérer les commandes.
Organiser les chantiers jusqu'à la livraison.
Suivre et réaliser les projets en menuiserie.
Connaissances
Gestion des commandes
Organisation des chantiers
Management d'équipe
Autonomie
Rigueur
Formation
Bac à Bac +2 en travaux ou menuiserie
Description du poste
Conducteur de Travaux Menuiserie Bois H/F EMO France • Levallois-Perret, France
Description de poste
Le Groupe DLSI et son agence EMO DLSI recrutent pour un de leurs clients, un : Conducteur de travaux menuiserie bois (h / f). Notre client agenceur réalise des projets en agencement de commerces, restaurants, bureaux, conçoit, fabrique et pose du mobilier d'agencement, dans le cadre d'un chantier d'envergure situé à Paris recherche un Conducteur de Travaux en menuiserie bois. Dans ce cadre, vos missions seront :
Préparation des dossiers
Gestion des commandes et des approvisionnements
Gestion et organisation des chantiers jusqu'à la livraison
Suivi et réalisation des projets
Recherche de sous-traitants
Encadrement et management des équipes de pose
Poste à pourvoir en CDI
Qualifications
Vous avez un niveau Bac à Bac +2 (travaux, menuiserie)
Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 5 ans dans la fonction
Vous possédez les qualités requises pour encadrer une équipe efficacement
Vous êtes autonome, organisé, rigoureux et faites preuves de précision
La connaissance et l'expérience de la menuiserie bois est impérative
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.