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Conseiller(e) Service Après-Vente/ Réceptionnaire
RCM
Agent Polyvalent des Services Généraux/ Manutentionnaire (H/F)
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Manutentionnaire (H/F)
Job summary
Une entreprise spécialisée dans la manutention de pneus située à Saint-Pierre-en-Auge recherche un.e manutentionnaire. Le poste implique de trier des pneus usagés, gérer les stocks et maintenir la propreté de l'espace de travail. Un contrat CDI de 35 heures/semaine est proposé avec un salaire brut mensuel de 1888,57 €. Des primes de qualité mensuelles et semestrielles sont également incluses, ainsi qu'une complémentaire santé.
Benefits
Qualifications
- 12 mois d'expérience en manutention est indispensable.
- Capacité à organiser son travail selon les priorités.
Responsibilities
- Trier des pneus usagés et les ranger.
- Connaître les stocks par catégorie pour préparer les commandes.
- Effectuer le rangement et le nettoyage de son poste.
Skills
Nous recherchons un.e manutentionnaire pour notre entreprise située à Saint-Pierre-en-Auge. Le poste consiste à trier des pneus usagés et les ranger, connaître les stocks par catégorie afin de préparer les commandes, effectuer le rangement et le nettoyage de son poste. Vous serez formé-e en interne par le biais de la POE Préparation Opérationnelle à l'Emploi. Travail en extérieur. Prime qualité mensuelle. Prime semestrielle calculée au prorata du nombre de jours travaillés (convention collective). Horaires d'hiver et horaires d'été. Port de charge lourde et répété à prévoir.
Type de contrat : CDI. Durée du travail : 35 heures/semaine. Travail en journée. Conditions de travail : Port d'équipement de protection individuelle (EPI) – gants, chaussures, casque, protections auditives.
Salaire brut mensuel : 1888,57 € sur 12 mois. Primes : qualité mensuelle et semestrielle à prorata du nombre de jours travaillés (convention collective). Complémentaire santé.
Déplacements : Aucun.
- 12 mois – expérience indispensable.
- Charger, décharger, manutentionner des produits.
- Gestes et postures de manutention.
- Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, …).
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
- Faire preuve de rigueur et de précision.
- Faire preuve d'autonomie.
- Secteur d'activité : collecte des déchets non dangereux.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.