Atividades:Atendimento ao cliente interno.Recebimento depedidosdos clientes,analisandocriticamente juntoaoPCP prazos, quantidades e condições de entrega, incluindo informações dos pedidos no sistema quando acordados com o cliente. Realizar a emissão de nota fiscal. Realizar procedimento de requisição e entrega de materiais. Recebimento e conferência de notas fiscais. Acompanhar a realização de inventário cíclico de materiais almoxarifado 15 e solicitar acertos. Separar e preparar os produtos para carregamento. Acompanhar o transporte dos produtos da produção para o local de estocagem. Verificar a organização e empilhamento e/ou disposição dos produtos na área de armazenagem. Executar o transporte dos produtos do local de armazenamento para o veículo transportador. Acompanhar o carregamento dos produtos no veículo transportador, de forma que fique preservado sua integridade e características durante o transporte. Conferir a carga carregada, para liberação da saída do veículo. Controlar Estoque de Produtos Acabados. Efetuar o lançamento de produção no estoque. Relatar e Informar ao PCP as pendências. Realizar inventários cíclicos diariamente através de relatório da carteira de pedido. Realizar inventários cíclicos quando solicitado pelo PCP. Ministrar treinamentos internos de acordo com a função, quando necessário.
Salário inicial: R$ 10,26 – R$ 2.154,60-Após 3 meses: R$ 11,26 – R$ 2.364,60
Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Convênio com farmácias após experiência, Refeição na empresa, Vale Transporte e Seguro de Vida.
Horário:De 2ª a 5ª feira das 07h30 às 17h e 6ª feiras das 07h30 às 16h30 (com 01h de intervalo)
Requisito: Possuir ensino médio completo, não é necessário ter experiência, desejável próximo a empresa,
desejável ter curso de Op. Empilhadeira.
Local:Zona Industrial Norte/ Joinville.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.