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Resumo da oferta

Uma empresa de inovação tecnológica em São Paulo busca um(a) Analista de BI Pleno. O profissional será responsável por construir e otimizar dashboards em Power BI, automatizar rotinas e consolidar indicadores críticos para a tomada de decisões. É essencial ter experiência em BI, Power BI e Excel avançado. A atuação é híbrida, com interação direta com áreas de negócio e suporte técnico para migração de dados. Venha integrar uma equipe focada na análise e na transformação de dados.

Qualificações

  • Experiência de 2 a 3 anos em BI e relatórios, com domínio em Power BI.
  • Capacidade analítica para transformar regras de negócio em lógica de dados estruturada.
  • Conhecimentos técnicos em automação via macros e VBA.

Responsabilidades

  • Construir, revisar e otimizar dashboards no Power BI.
  • Automatizar processos repetitivos, prioritariamente no Excel.
  • Garantir a integridade e consistência das bases utilizadas.

Conhecimentos

Power BI
Excel avançado
Automação de relatórios
Análise de dados
Documentação técnica

Formação académica

Formação superior em Tecnologia da Informação, Engenharia, Estatística ou áreas correlatas

Ferramentas

Python
SQL
VBA
SharePoint
Descrição da oferta de emprego

Buscamos um(a) Analista de BI Pleno com sólida experiência em Power BI, Excel avançado e automação de relatórios. O(a) profissional será responsável por construir, revisar e otimizar dashboards, automatizar rotinas internas e consolidar indicadores, assegurando consistência e confiabilidade das informações utilizadas nas tomadas de decisão.

A atuação será híbrida e envolve contato direto com áreas de negócio e equipes técnicas, com foco em reconstrução de relatórios e dashboards após a migração do ambiente SAP.

Responsabilidades principais

Dashboards / Power BI

Construir, revisar e otimizar dashboards no Power BI, com domínio em modelagem de dados, DAX e Power Query.

Retomar ou reconstruir dashboards perdidos após a migração do SAP.

Publicar relatórios e garantir atualização automática quando possível.

Criar documentação técnica com as regras de cálculo e estrutura de indicadores, garantindo uma única fonte de verdade (single source of truth).

Gestão e otimização de relatórios

Inventariar relatórios existentes e consolidar informações, eliminando redundâncias.

Padronizar templates e revisar a lógica dos indicadores.

Preparar modelos e templates de uso recorrente para reduzir retrabalho e aumentar a eficiência operacional.

Automação de processos

Automatizar processos repetitivos, prioritariamente no Excel (uso de macros e VBA).

Desenvolver scripts em Python para pré-processamento de dados, quando aplicável.

Priorizar automações em Excel nas fases iniciais do trabalho.

Dados e infraestrutura

Trabalhar com bases exportadas do SAP (atualmente sem conexão direta), Excel, SharePoint e SFTP.

Apoiar a criação e organização de um repositório central de dados (futuro Data Warehouse).

Garantir a integridade e consistência das bases utilizadas para geração de relatórios e indicadores.

Requisitos mínimos

Experiência de 2 a 3 anos em BI e relatórios, com domínio em Power BI.

Conhecimentos técnicos em Power BI (modelagem de dados, DAX e Power Query).

Excel avançado, com experiência em automação via macros e VBA.

Capacidade analítica para transformar regras de negócio em lógica de dados estruturada.

Formação superior em Tecnologia da Informação, Engenharia, Estatística, Administração com foco em dados ou áreas correlatas.

Diferenciais desejáveis

Experiência com Python voltado a ETL e manipulação de dados.

Conhecimento básico em SQL e conceitos de banco de dados.

Vivência em ambiente SAP ou projetos de migração de dados.

Experiência prévia nos setores farmacêutico, comercial ou de forças de vendas.

Familiaridade com o uso de SharePoint e repositórios corporativos

  • Local de trabalho : São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo : Efetivo – CLT
  • Jornada : Período Integral
  • Nível hierárquico : Especialista
VALORIZADO

Tempo de experiência : Entre 3 e 5 anos

HABILIDADES
  • Ética e Transparência: Agir com integridade, honestidade e transparência em todas as interações e decisões
  • Adaptabilidade: Ser flexível diante de mudanças e desafios, ajustando‑se rapidamente às novas circunstâncias
  • Compromisso com a Qualidade: Buscar a excelência em todas as atividades, garantindo que o trabalho atenda aos padrões mais elevados
  • Colaboração: Trabalhar em equipe, compartilhar conhecimentos e apoiar os colegas para alcançar objetivos comuns
  • Proatividade: Tomar a iniciativa em projetos e tarefas, buscando soluções antes que problemas se tornem críticos
  • Respeito à Diversidade: Valorizar as diferenças individuais, promovendo um ambiente inclusivo e acolhedor para todos
  • Responsabilidade: Assumir a responsabilidade pelas próprias ações e decisões, reconhecendo erros e buscando melhorar
  • Apoio ao Crescimento Pessoal: Investir no desenvolvimento profissional e pessoal, buscando aprender continuamente e se aprimorar
  • Foco em Resultados: Manter a orientação para resultados, alinhando esforços às metas e objetivos da organização.
  • Comunicação Clara: Manter canais de comunicação abertos, expressando ideias e feedbacks de forma respeitosa e construtiva.
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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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