Modellista Abbigliamento jobs in Italy
MODELLISTA ABBIGLIAMENTO
MODELLISTA ABBIGLIAMENTO / SVILUPPO PRODOTTO - 1773.03.AS.25
SARTO ABBIGLIAMENTO SETTORE TESSILE
MODELLISTA ABBIGLIAMENTO
MODELLISTA ABBIGLIAMENTO CAD LECTRA
MODELLISTA CAD/BANCO – ABBILGIAMENTO IN PELLE
TECNICO/A - MODELLISTA ABBIGLIAMENTO
MODELLISTA ATELIER EME'
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MODELLISTA
MODELLISTA
Modellista Piccola Pelletteria/Varie
MODELLISTA JUNIOR
Modellista CAD Borse - Sostituzione Maternità
Disegnatore/Disegnatrice CAD | 2D/3D | Fiorenzuola d'Arda (PC)
MODELLISTA SNEAKER SENIOR_CARINARO (CE)
MODELLISTA
DISEGNATORE-DISEGNATRICE CAD TIROCINIO
MODELLISTA FALCONERI
MODELLISTA INDUSTRIALE
MODELLISTA CAD
Addetta/o costumeria o costumista
DISEGNATORE/TRICE MECCANICO - AUTOCAD
Addetta/o costumeria o costumista
Make-up Artist @ MAC, Cagliari - La Rinascente, Part-time 29h
MODELLISTA ABBIGLIAMENTO
ADHR SPA – Filiale di Firenze ricerca per importante azienda di moda:
Il candidato selezionato sarà inserito nel reparto modelleria nel settore abbigliamento in pelle e si occuperà di:
- della realizzazione del cartamodello;
- industrializzazione del cartamodello;
- collaborare con l’ufficio prodotto per la realizzazione delle schede tecniche;
- formazione in modellistica ed esperienza nella realizzazione di cartamodelli a partire dal figurino;
- ottima capacità di utilizzo di CAD;
- conoscenza pacchetto Office;
- gradita la conoscenza dei pellami e tessuti.
Luogo di Lavoro: Scandicci
Orario di Lavoro: dal lunedì al venerdì a Giornata
Inserimento diretto in azienda.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere alla pagina www.adhr.it/privacy-policy l'informativa sulla privacy (Regolamento UE 2016/679). ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n.13/I/0013269.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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