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Un'organizzazione per la tutela dei minori a Milano cerca operatori per un servizio di ascolto dedicato ad emergenze per bambini e adolescenti. I candidati ideali devono avere una Laurea Magistrale in ambito sociale, ottima padronanza dell'inglese e una forte sensibilità verso le tematiche di sicurezza. Sono previsti turni di lavoro di 40 ore settimanali o part time su richiesta. È necessaria esperienza nella gestione di servizi di emergenza e capacità di comunicazione efficaci.
La Fondazione SOS Telefono azzurro è alla ricerca di nuovi operatori per il suo servizio di ascolto multi-canale dedicato all’emergenza rivolto a bambini ed adolescenti. Dal 1987 SOS Il Telefono Azzurro ETS si impegna a difendere i bambini e gli adolescenti da ogni forma di abuso e violenza, promuovendo una cultura del rispetto dei loro diritti sanciti dalla Convenzione ONU sui diritti dell'infanzia. Ascolta quotidianamente bambini e adolescenti e offre risposte concrete alle loro richieste di aiuto, attraverso la collaborazione con istituzioni, associazioni e altre realtà territoriali. Vuoi saperne di più? Visitare: www.azzurro.it
La linea 114 - Children\'s Emergency Service aggiunge alla tradizionale linea telefonica un servizio di ascolto multicanale. Riceve e gestisce segnalazioni di situazioni di disagio, abuso, pericolo o emergenza a danno di bambini e giovani, interfacciandosi con la rete dei servizi e delle agenzie territoriali che tutelano bambini e adolescenti. In un\'ottica di forte sviluppo del servizio, stiamo selezionando candidati che abbiano come requisito fondamentale la condivisione dei valori e degli scopi della Fondazione. L\'attività prevede una prima fase di formazione, osservazione e approfondimento dei modelli di intervento di Telefono Azzurro, a fianco del team operativo.
La seconda fase, nell\'ambito dei servizi di consulenza orientati alla tutela dei minori in situazioni di disagio, prevede l\'efficace gestione delle attività di ascolto multicanale attraverso l\'accoglienza e la gestione delle richieste di aiuto.
SEDE: Milano
La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi nel rispetto della normativa vigente.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.