Jobs in Tangerang, Indonesia
Overseas Sales Manager
PT Roypow Hightech Indonesia
Remote Indonesian Language Data Annotator
Mercor
Data Annotation Analyst | Up to $37/hr
Mercor
Remote Product Security Incident Response Lead
Working Nomads
Manager - Product Security Incident Response (PSIRT)
Working Nomads
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowRemote Revenue Ops & Product Manager (API + Automation)
Demandlane
Product Manager- Revenue Platforms / Revenue Operations Manager
Demandlane
Detail-Oriented Freelance Estimator for Steel & Concrete
Gradient Innovation
Connect with headhunters to apply for similar jobsFreelance Estimator (Project Based)
Gradient Innovation
EMEA Site Contracts Lead
Experteer Italy
Associate Director, Site Contracts * open to several EMEA countries *
Experteer Italy
Product Manager - Cloud
Working Nomads
Remote Cloud Native Product Manager: Juju & Identity
Working Nomads
Product Manager - Ubuntu
Working Nomads
Product Manager - Open Source Platform & AI/IoT
Working Nomads
Product Manager - Open Source Security
Working Nomads
Product Manager - Security
Working Nomads
Product Manager - AI
Working Nomads
AI/ML Product Manager – Open Source Platform
Working Nomads
Product Manager, Data — Open Source Platform
Working Nomads
Product Manager - Data
Working Nomads
Remote Sales Rep, Indonesia
Medtronic
Global SDR – Break Into New Accounts & Remote Growth
Deel
Overseas Sales Manager
Job summary
Perusahaan Teknologi Terkemuka di Indonesia mencari seorang manajer penjualan internasional yang bertanggung jawab untuk mengembangkan pasar di Asia Tenggara. Kandidat harus memiliki pengalaman penjualan 1–3 tahun, mampu berbahasa Mandarin dan setidaknya satu bahasa lain, serta memiliki pemahaman B2B yang baik. Fleksibilitas lokasi kerja memungkinkan di Jakarta atau kota lain, dan kemampuan untuk beradaptasi serta melakukan perjalanan dinas menjadi nilai tambah.
Qualifications
- Memiliki pengalaman penjualan 1–3 tahun atau lebih.
- Mampu berbahasa Mandarin, Bahasa Indonesia, dan Inggris (minimal dua dari tiga).
- Memahami penjualan B2B di seluruh Indonesia.
Responsibilities
- Mengembangkan pasar Asia Tenggara untuk produk perusahaan.
- Fokus pada pengembangan lini produk seperti golf cart dan forklift.
- Bisa menyetir dan melakukan perjalanan dinas jika diperlukan.
Skills
Bekerja penuh waktu di bidang penjualan, bertanggung jawab untuk mengembangkan pasar Asia Tenggara, terutama di Indonesia, Malaysia, Singapura, dan Thailand, berdasarkan produk yang sudah ada di Perusahaan;
Fokus utama pada pengembangan lini produk Perusahaan yaitu: Golf cart, forklift, Electric motorcycles, Outdoor Energy Storage System, dan Oil-to-Electric Conversion Solutions.
Memiliki pengalaman penjualan 1–3 tahun atau lebih, mampu berbahasa Mandarin, Bahasa Indonesia, dan Inggris (minimal menguasai dua dari tiga bahasa tersebut);
Memahami penjualan B2B di seluruh wilayah Indonesia, lebih disukai jika memiliki pengetahuan tentang perdagangan di pasar Asia Tenggara, Berpengalaman dibidang Automotive/Baterai lithium-ion lebih disukai;
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, proaktif, cepat belajar, dan memiliki rasa tanggung jawab yang tinggi;
Diutamakan warga negara Indonesia yang bisa berbahasa Mandarin, lokasi kerja fleksibel — bisa di Jakarta atau kota lainnya;
Bisa menyetir, terbiasa dengan perjalanan dinas ke luar kota/negeri akan menjadi nilai tambah.
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
- Which of the following languages are you fluent in?
- What's your expected monthly basic salary?
- Which of the following types of qualifications do you have?
- How many years' experience do you have as an International Sales Manager?
- Do you have experience in a sales role?
- How many years of B2B sales experience do you have?
- How much notice are you required to give your current employer?
- Are you available to travel for this role when required?
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.