Jobs in Dresden, Deutschland

Die Sächsischen Staatstheater sind ein Verbund aus Staatsoper Dresden und Staatsschauspiel Dresden, ein multikultureller Staatsbetrieb mit mehr als 1.000 Beschäftigten in künstlerischen, künstlerisch-technischen und verwaltungsspezifischen Berufen.

Staatsoper Dresden – Semperoper

Die Staatsoper Dresden ist ein Haus von Weltruf mit Ensembles von Rang sowie vielzähligen internationalen Gästen. Die Semperoper gilt als eines der schönsten und renommiertesten Opernhäuser Europas – neben dem Opernensemble sind die Sächsische Staatskapelle Dresden, der Sächsische Staatsopernchor und das Semperoper Ballett hier zuhause. Zusätzlich zu den zahlreichen Opern-, Ballett- und Konzertveranstaltungen auf der »großen« Bühne kommen auf der Studiobühne »Semper Zwei« verschiedene Musiktheaterformate, u.a. auch speziell für Kinder und Jugendliche, zur Aufführung.

Die Stelle ist der Leitung der Abteilung Kommunikation und Marketing der Staatsoper Dresden direkt unterstellt.

• redaktionelle Betreuung der Website der Semperoper Dresden (CMS: TYPO3), Koordination der Weiterentwicklung der Seite, Kenntnisse in der benutzerfreundlichen (Usability) und barrierefreien Gestaltung von Websites sind von Vorteil;
• Weiterentwicklung der Social Media Aktivitäten in Abstimmung mit der Social Media-Managerin und der Abteilungsleitung;
• Digital Signage: Konzeption, Erstellung der Inhalte und Bespielung der digitalen Werbeanlagen von Semperoper und Semper Zwei;
• Projektmanagement zur Herstellung diverser Printprodukte der Semperoper Dresden;
• Gestaltung und Satz diverser Werbe- und Informationsmaterialien nach CI-Vorgabe (Satz und Bildbearbeitung mit Programmen Adobe Creative Suite);
• Überwachung des Corporate Designs;
• Koordination verschiedener Werbemaßnahmen;
• Interne Kommunikation.

Sie verfügen idealerweise über einen Hochschulabschluss in einer geisteswissenschaftlichen Disziplin oder einem vergleichbaren Abschluss mit dem Schwerpunkt Kulturmarketing/ -management und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise bei Kulturinstitutionen.

Kenntnisse im Bereich des gängigen Opernrepertoires sind von Vorteil und erwünscht.

Ihre Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch eine ausgeprägte Teamfähigkeit, wobei der Personenkreis in einem künstlerisch geprägten Umfeld ein besonderes Maß an Einfühlungsvermögen verlangt. Neben fachlicher Kompetenz zeichnen Sie sich durch Engagement und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise aus.

Die Aufgabenstellung erfordert einen sicheren Umgang mit den Programmen der Adobe Creative Suite sowie mit Content Management Systemen (vorzugsweise TYPO3) und den gängigen Office-Anwendungen. Weiterhin werden gute Englischkenntnisse erwartet.

• ein interessantes Arbeitsgebiet in einem international renommierten Haus in der kulturellen und sozial vielfältig geprägten Landeshauptstadt Sachsens;
• Vergütung nach dem Tarifvertrag Normalvertrag Bühne (NV Bühne, SR Solo) in Vollzeit;
• jährliche Sonderzahlung (Zuwendung) im Juni und November;
• jährliches Budget für Fort- und Weiterbildungen;
• Arbeitgeberbeitrag zu vermögenswirksamen Leistungen;
• ein bezuschusstes JobTicket der Dresdner Verkehrsbetriebe bzw. dem Verbundraum VVO;
• nach Möglichkeit ein kostenfreier PKW-Stellplatz;
• betriebseigene Kantine des Freistaates Sachsen;
• Gesundheitsangebote (z. B. Massage, Fitnessstudio etc.)
• gute verkehrstechnische Anbindung und zentrale Lage in der Innenstadt von Dresden.

Die Sächsischen Staatstheater - Staatsoper Dresden und Staatsschauspiel Dresden betreiben eine diversitätsorientierte Personalpolitik. Wir heißen deshalb Bewerbungen aus allen Bereichen der Gesellschaft und von Menschen mit vielfältigen Lebenshintergründen und ethnisch-kulturellen Prägungen besonders willkommen.

Frauen und Männer haben bei uns die gleichen Chancen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Sächsischen Staatstheater - Staatsoper Dresden und Staatsschauspiel Dresden senden Bewerbungsunterlagen nur nach Erstattung der Portokosten zurück. Reise- und Übernachtungskosten werden nicht übernommen.

Aus Gründen der Nachhaltigkeit möchten wir möglichst auf Papier verzichten. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – bevorzugt über unser Karriereportal, 1 Datei als PDF, – bis zum Sonntag, 27.08.2023.