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Una nota azienda di moda cerca un Stock Controller a Bardi per offrire un'esperienza personalizzata ai clienti e gestire le scorte. Il candidato ideale è motivato dal mondo della moda e possiede uno spirito imprenditoriale. Offriamo un programma di bonus mensile, sconti sui marchi SMCP e opportunità di sviluppo professionale. Lavorare con noi significa far parte di un team dinamico e impegnato, con un onboarding personalizzato.
Una posizione di Stock Controller 40H Temporanea.
Quotidianamente in Maje accoglierai i nostri clienti, offrirai loro un’esperienza personalizzata ed emotiva, svilupperai la fidelizzazione dei clienti, migliorerai il portafoglio clienti del negozio, gestirai transazioni e scorte stock e implementerai linee guida di visual merchandising.
Iniziare la tua avventura con un onboarding personalizzato la prima settimana.
Contribuire all’ulteriore sviluppo del nostro marchio con un servizio unico e cortese.
Lavorare a fianco di team appassionati premurosi e dinamici.
Partecipazione a progetti ambiziosi in un marchio rivolto al futuro all’innovazione e alla stabilità.
Avere opportunità di sviluppo professionale all’interno del Maje o del Gruppo SMCP.
Sei stimolato dalle sfide e dal mondo della moda.
Sei motivato, audace e ti senti dotato di spirito imprenditoriale.
Sei ispirato dai seguenti valori : gentilezza, libertà, creatività, generosità e famiglia.
Verrai contattato telefonicamente per un primo colloquio con il responsabile del negozio.
Se questa prima chiamata conferma che le nostre ambizioni coincidono, sarai invitato per un colloquio di persona in negozio con il manager.
Un programma di bonus mensile.
Sconti sui tuoi acquisti nei marchi SMCP.
Vendite private costanti.
Un accesso illimitato alla nostra Piattaforma E-learning : Mylearning.
Employment Type : Full-time.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.