Description du poste
Rejoignez notre Équipe en tant que Serveur / Serveuse et Exprimez votre Passion pour le Service Hospitalier.
Vous avez une passion marquée pour le service client et vous savez transformer chaque repas en une expérience mémorable ? Ne cherchez plus, l'opportunité que vous attendiez est là. Nous recherchons pour notre client, figure majeure dans le monde de la restauration et de l'hôtellerie, un Serveur ou une Serveuse talentueux(se) pour renforcer son équipe dynamique.
En tant que Serveur / Serveuse, vous représentez le visage d'un service irréprochable fourni à nos estimés clients. Vos responsabilités comprendront :
Nous recherchons une personne ayant un sens aigu du service, une bonne aisance relationnelle et une capacité à travailler en équipe pour assurer un service d'exception.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, fait partie des leaders français en gestion des ressources humaines, avec un réseau de 320 agences d’emploi. Depuis 25 ans, nous offrons des contrats de longue durée (CDD, CDI) ou de courte durée (intérim, job étudiant) dans de nombreux secteurs d’activité, tout en privilégiant un suivi personnalisé et une proximité certaine avec nos candidats et clients.
Cette annonce a éveillé votre intérêt ? N'hésitez plus ! Faites-nous parvenir votre candidature et exprimez votre talent au sein de notre équipe. Rejoignez-nous au poste de Serveur / Serveuse et contribuez à la satisfaction de nos clients. Nous avons hâte de découvrir votre candidature ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous cherchons à accueillir une personne qui se distingue par son sens du service, sa politesse, son dynamisme et sa capacité à travailler en équipe. Un sens aigu de l'organisation et une bonne résistance au stress complètent ce portrait.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.