FACHKRAFT FÜR DIE NACHT / DAUERNACHTWACHE (M/W/D) im Haus Magdala im Unternehmensbereich Teilhabe und Bildung in Teltow
Veröffentlicht am 13.09.2024.
Das Haus Magdala in Teltow gibt Kindern und Jugendlichen mit geistiger Behinderung ein Zuhause. Professionelle und erfahrene Teams im Haus begleiten und fördern die Kinder und Jugendlichen entsprechend ihrer individuellen Entwicklung, helfen ihnen dabei, ihre Persönlichkeit zu entfalten und bereiten sie darauf vor, ihr Leben so selbstständig wie möglich zu führen.
Das Haus Magdala in Teltow gehört zum Unternehmensverbund Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin mit mehr als 2.500 Mitarbeitenden.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum 01. Januar 2025 als
FACHKRAFT FÜR DIE NACHT / DAUERNACHTWACHE (M/W/D) im Haus Magdala im Unternehmensbereich Teilhabe und Bildung in Teltow.
Eigenschaften
Arbeitsort:
14513 Teltow
Bundesland/Ausland:
Brandenburg
Stellenumfang:
Vollzeit
Dienstbeginn:
01.01.2025
Voraussetzung:
Keine bestimmte Konfession notwendig
Aufgabenbeschreibung
Voraussetzungen
Wir erwarten, dass Sie die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit unterstützen und mittragen. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung.
Wir bieten
Für Rückfragen steht Ihnen Maike Schwien telefonisch unter 03328 433 371 gern zur Verfügung.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennziffer 24_THB_029_029 an
EVANGELISCHES DIAKONISSENHAUS BERLIN TELTOW LEHNIN
Dienstleistungszentrum
Fachbereich Personal
Lichterfelder Allee 45
14513 Teltow
personal@diakonissenhaus.de
Kontakt zum Arbeitgeber
Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin
Lichterfelder Allee 45
14513 Teltow
Deutschland
Frau Nadine Asma
Telefon: 03328 433578
E-Mail: personal@diakonissenhaus.de
Bewerbung
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.