Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen - das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
Tätigkeitsbereich
Als gemeinnütziges Bundesunternehmen ist die GIZ in einer besonderen Verpflichtung, den wirtschaftlichen und verantwortungsbewussten Umgang mit den ihr anvertrauten Mitteln aus öffentlichen Kassen sicherzustellen, Rechenschaft abzulegen und die eigene Arbeit mit größtmöglicher Transparenz gegenüber der Öffentlichkeit darzustellen. Das Team der Gruppe "Grundsätze und Rechenschaftsmanagement" in der Stabstelle Unternehmensentwicklung beschäftigt sich mit der Zukunft der Entwicklungszusammenarbeit und der Zukunft der GIZ. Es unterstützt die Unternehmensleitung bei der strategischen Positionierung und Orientierung des Gesamtunternehmens nach innen und außen. Wir schauen auf Grundsatzfragen, Themen aus dem politischen Umfeld und Ergebnisse aus externen Prüfungen, die das Potenzial haben, Veränderungen in der GIZ anzustoßen und das Unternehmen für die nächsten Jahre zu prägen. Zu diesen Themenfeldern gehören beispielsweise Wirtschaftlichkeit, Gemeinnützigkeit oder Transparenz in der Entwicklungszusammenarbeit. Als Bundesunternehmen ist die GIZ regelmäßig mittelbar insbesondere von Prüfungen des Bundesrechnungshofs (BRH) und des Europäischen Rechnungshofs (EuRH) betroffen. Das Management dieser Prüfungen sowie das unternehmensweite Lernen und Risikobewertungen aus den externen Prüfungen sind von zentraler Bedeutung für die GIZ und werden ebenfalls in der Gruppe verantwortet.
Bei uns erwartet Sie eine enge Betreuung durch eine*n Mentor*in und eine abwechslungsreiche Arbeit mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Themen mitzugestalten. Sie haben die Chance, an vielen Querschnittsthemen zu arbeiten und werden in Kontakt mit vielen verschiedenen Organisationseinheiten im Unternehmen kommen, die mit uns zusammen an aktuellen strategischen und politischen Themen arbeiten bzw. Rechenschaft gegenüber externen Stakeholdern ablegen.
Ihre Aufgaben
Sie unterstützen unser Team bei der Bearbeitung aktueller Fragestellungen, wie z.B.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.