edia.med Medizinische Versorgungszentren gemeinnützige GmbH
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HSD GmbH
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Jawoll - J.A.Woll Handels GmbH
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AGAPLESION gAG
Vonovia Recruiting DE
Baeckerei Gaebler
Stadt Bielefeld
Ein Unternehmen der sozialen Versorgung in Chemnitz sucht einen Gärtner/-in für die Gestaltung und Pflege von Außenanlagen. Wir bieten ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis mit fairer Vergütung nach AVR. Neben 31 Urlaubstagen pro Jahr erwarten Sie vielfältige Angebote wie betriebliche Altersvorsorge, mobiles Arbeiten und Sportangebote. Ideal sind Erfahrungen im Garten- und Landschaftsbau sowie ein Führerschein Klasse B. Bei Fragen steht Ihnen Leanne Bangel zur Verfügung.
Sie arbeiten gerne im Freien und haben Freude daran, grüne Lebensräume zu gestalten und zu pflegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Standort in Chemnitzsuchen wir zum nächstmöglichen ZeitpunktengagierteGärtner/-in Fachrichtung Garten u. Landschaftsbau
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht IhnenLeanne Bnagelunter der Telefonnummer0371 24357-812oder per Mailleanne.bangel@agaplesion.degern zur Verfügung.
Menschlichkeit, Würde und Empathie definieren die tägliche Arbeit in unseren Einrichtungen. Als Dienstgeber:in fördern wir die Vielfalt und Chancengleichheit aller Mitarbeiter:innen und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen zu Karrieremöglichkeiten finden Sie hier.
Weitere Informationen zur Management- und Servicegesellschaft für soziale Einrichtungen finden Sie hier.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.