Representação da empresa em ações trabalhistas, desde a defesa inicial até recursos em instâncias superiores. Elaboração, revisão e ajuste de contratos de trabalho, acordos coletivos, contratos de prestação de serviços e outros documentos jurídicos. Verificação do cumprimento das normas trabalhistas (CLT, leis complementares e convenções coletivas) para evitar passivos trabalhistas. Preparação de contestação, alegações finais e recursos com base na legislação e jurisprudência.
Mariana Goedert Consultoria em RH & Coach
Recursos Humanos / Recrutamento e Seleção
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.