offres d’emploi chez INSERM à Émirats arabes unis
Ingénieure statisticienne
Research Scientist - Mechanics Of The Living - Permanent Position H/F
Ingénieur-e en techniques biologiques
Post-doc position
Ingénieur.e en analyse de données de séquençage à haut débit - Bio-informaticien.ne
Ingénieur-e de recherche en cancérologie
Gestionnaire financier de Dépenses
Directeur de projets Retail F / H
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesTechnicien-ne en réalisation mécanique
Gestionnaire financier.e
Chargé de mission animation scientifique -
AIDE-SOIGNANT NUIT EQUIPE DE SUPPLEANCE - H/F
INFIRMIER EN ADDICTOLOGIE (USCA) - H/F
Intégrateur Web H/F
Chargé de mission animation scientifique - H/F
Chargé-e de communication, des relations extérieures et partenariales
Chargé-e de recherche en écohydrologie
Assistante VP-EICR et GAF
Ingénieur de recherche en biologie des tumeurs pédiatriques (H/F)
AIDE - SOIGNANT JOUR SOINS INTENSIFS UNV 12H - H/F
Technicien en électricité H/F
ATTACHE DE RECHERCHE CLINIQUE F/H
Post-doctorant(e) en Sciences Humaines et Sociales sur le Projet TrétZerbaj
Ingénieur de recherche sur le développement d'outils de l'OPAR
Assistant Chef/fe de projet - Recherche et Innovation - Assistant gestion et recherche clinique F/H
Ingénieure statisticienne
Le poste est rattaché à l’équipe ECSTRRA dirigée par Sylvie Chevret du Centre de Recherche Épidémiologie et StatistiqueS – CRESS. Le CRESS a été créé le 1er janvier 2014 et se compose de 9 équipes de recherche et un service commun :
- Equipe EPOPé dirigée par Pierre-Yves Ancel (PU-PH UPCité)
- Equipe ECSTRRA dirigée par Sylvie Chevret (PU-PH UPCité)
- Equipe EREN dirigée par Mathilde Touvier (DR Inserm)
- Equipe ECAMO dirigée par Christian ROUX (PU-PH UPCité)
- Equipe METHODS dirigée par Isabelle Boutron (PU-PH UPCité)
- Equipe EArOH dirigée par Marie-Aline Charles (DR Inserm)
- Equipe EPICEA dirigée par Jacqueline CLAVEL (DR Inserm)
- Equipe EpiAgeing dirigée par Archana Singh-Manoux (DR Inserm)
- Equipe HERA dirigée par Isabelle Momas (PR UPCité)
- Service commun SMART dirigé par Stéphanie Chardon (IR Inserm)
Le CRESS compte plus de 435 personnes, dont 139 chercheurs, 72 enseignants-chercheurs, 123 ingénieurs et techniciens, 86 doctorants, 27 post-doctorants, et plus de 60 étudiants accueillis chaque année. Les missions de cet IGE sont transversales et permettent à l’ensemble des équipes de l’IRSL de mener à bien leurs recherches nécessitant une expertise en statistiques.
Il est rattaché à l’équipe ECSTRA de l’UMR 1153 (CRESS) afin de lui offrir un environnement « biostatistique » et des compétences en rapport avec les nombreux projets de recherches fondamentales et translationnelles conduits sur le site. Il s’agit d’un poste clé permettant de maintenir en interne des compétences en statistiques appliquées aux données d’hémato-cancérologie et de mettre en pratique des méthodes statistiques innovantes, devenues indispensables à la recherche :
- Développement de modèles statistiques complexes
- Analyse de survie
- Synthèse, présentation et discussion des résultats
- Rédaction de rapports
- Veille bibliographique
Compétences requises :
- Compétences en informatique
- Connaissance approfondie du logiciel statistique R
- Connaissance approfondie du logiciel statistique SAS
- Connaissances générales en Data management
- Gérer la sécurité de l'information
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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