Uma instituição financeira em Caucaia, Ceará, busca um Arquiteto de Banco de Dados para normalizar um banco de dados legado e conduzir sua migração de MariaDB/MySQL para PostgreSQL. O profissional terá como principais atribuições mapear o schema atual, desenhar um novo modelo de dados, planejar a migração incremental e atuar na otimização de performance. O candidato ideal deve ter expertise tanto em MariaDB/MySQL quanto em PostgreSQL e habilidades em performance tuning.
Qualificações
Experiência em normalização de bancos de dados.
Habilidade em conduzir migrações de dados entre bancos de dados diferentes.
Conhecimento em performance tuning e otimização de queries.
Responsabilidades
Mapear e diagnosticar o schema atual (MariaDB) e identificar inconsistências.
Propor e desenhar o novo modelo de dados com normalização.
Planejar e executar a migração incremental para PostgreSQL.
Realizar performance tuning e manutenção do banco de dados.
Apoiar na sustentação do projeto durante a migração.
Conhecimentos
Normalização de banco de dados
Migração incremental
Performance tuning
Ferramentas
MariaDB
MySQL
PostgreSQL
Descrição da oferta de emprego
Arquiteto de banco de dados – Abrão Filho Banking & Câmbio • Caucaia, Estado do Ceará, Brazil
Profissional responsável por normalizar um banco de dados legado e conduzir a migração incremental do ambiente atual (MariaDB/MySQL) para PostgreSQL, garantindo consistência dos dados, desempenho e estabilidade do ambiente em produção.
Principais atribuições:
Mapear e diagnosticar o schema atual (MariaDB), identificando tabelas e relacionamentos inconsistentes ou mal estruturados.
Propor e desenhar o novo modelo de dados: normalização, separação de entidades, criação de PK/FK, constraints e padronização de tipos.
Planejar e executar a migração incremental (criação de novas tabelas, backfill, validação de consistência, cutover e plano de rollback).
Atuar em performance tuning: índices, otimização de queries, análise de planos, locks e boas práticas de manutenção.
Apoiar sustentação durante o projeto: backup, monitoramento e melhorias contínuas.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.