Marano di Valpolicella, Italy
La nostra agenzia per il lavoro – Life in spa - sta cercando per la propria filiale di Verona una figura Commerciale che opererà nell’ampliamento della rete commerciale sia nella provincia di riferimento, sia nella Regione Veneto nell’ottica di mappatura del territorio.
La figura ricercata ha un'ampia possibilità di crescita interna che verrà meglio illustrata durante il colloquio conoscitivo.
La persona si occuperà delle seguenti attività:
Riporterà all'area manager e avrà il compito di gestire, monitorare e sviluppare commercialmente il territorio assegnato, dando un servizio di consulenza a 360 gradi alle Aziende clienti o potenziali/prospect.
Si offre un contratto lavorativo come dipendente subordinato inizialmente di 6 mesi a tempo determinato, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato + variabile / percentuale sul fatturato, buoni pasto, telefono e auto aziendale (no uso promiscuo).
Orario full time: dal lunedì al giovedì 9-13 e 14-18; il venerdì 9-13 e 14-17.
Necessaria esperienza pregressa in ambito commerciale, meglio se maturata nel settore Agenzie per il Lavoro.
Buona conoscenza del tessuto aziendale di riferimento nel territorio assegnato.
SOFT SKILLS richieste: intraprendenza e capacità relazionali, attitudine alla vendita, orientamento al risultato, grinta e determinazione.
Life in Spa è un'agenzia per il lavoro di medie dimensioni, ben strutturata e con un management giovane composto al 90% da donne, un team compatto che non si spaventa all'idea di lavorare per crescere!
Se hai esperienza nel ruolo commerciale e vuoi mettere a frutto nella nostra realtà questo talento, allora stiamo cercando te.
Attendiamo i cv di chi si è rispecchiato nella nostra descrizione, possibilmente con una lettera di presentazione che vi rappresenti.
L'indirizzo sopra indicato raggiunge direttamente l'ufficio del personale che garantisce la massima riservatezza dei dati in tutta la fase di selezione pre e post colloquio.
Life In SpA (Aut Min Def 13/I/003201/MA004.A003 del 16/03/2011)
Inserire nel CV il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi della legge all'art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all'art. 13 GDPR 679/16. La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/77 e 125/91), e a tutte le nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.