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Human Resources Manager (m/w/d)
Job summary
Ein international operierender Language Service Provider sucht einen Human Resources Manager (m/w/d) zur Verstärkung des HR-Teams in Mannheim. Sie sind verantwortlich für die Personalverwaltung, -betreuung und die Personalsuche in Deutschland und Spanien. Mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung und fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht sowie verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen (C2) werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einem unterstützenden, vielsprachigen Umfeld mit Home-Office-Option.
Benefits
Qualifications
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement.
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht.
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
Responsibilities
- Personalverwaltung und Betreuung für Deutschland und Spanien.
- Operatives Tagesgeschäft, z.B. Gehaltsabrechnungen.
- Personalsuche und -auswahl, Stellenausschreibungen.
Skills
Education
Tools
flexword Germany GmbH ist ein international operierender Language Service Provider mit dem Schwerpunkt Übersetzungsmanagement. Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine motivierte und leistungsbereite Person für unser HR‑Team.
- Personalverwaltung und Personalbetreuung für die Standorte Deutschland und Spanien (Ein- und Austritte, Ansprechpartner für personal- und abrechnungsrelevante Themen)
- Operatives Tagesgeschäft (Gehaltsabrechnungen, Personaldatenverwaltung, arbeitsvertragliche Dokumente, Statistiken und Reports)
- Personalsuche und Personalauswahl (Stellenausschreibungen, Interviews, Bewerberkommunikation)
- Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung und HR‑Software „Personio“
- Mitgestaltung von HR‑Projekten und kontinuierliche Prozessentwicklung
- Option für Vollzeitarbeit, Teilzeit möglich
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personalkauffrau/-mann, Personalreferent/in oder vergleichbar mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits‑, Sozial‑ und Lohnsteuerrecht
- Kenntnisse in HR‑Tools, insbesondere „Personio“ von Vorteil
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (C2‑Niveau)
- Hohe IT‑Affinität, sicherer Umgang mit MS‑Office (Word, Excel)
- Selbstständige, strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Detail‑Blick
- Dynamisches, faires und unterstützendes Kollegenteam
- Internationales, vielsprachiges Arbeitsumfeld
- Umfassende Einarbeitung und Weiterbildung
- Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien
- Home‑office‑Option und mobiles Arbeiten
- Moderne technische Ausstattung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Referenzen) per E‑Mail an jobs@flexword.de.
flexword Germany GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, Behinderungen und sexuellen Orientierungen.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.