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Desenvolvedor Java Junior ofertas em United States

Desenvolvedor Java Sênior

SIS Innov & Tech

Belém
Presencial
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Desenvolvedor Java Pleno

Engineering Brasil

Belém
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Desenvolvedor JAVA Sênior

BRQ Digital Solutions

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Pl/Sr Fullstack Developer - Java/React

Compass UOL

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Desenvolvedor Java Sênior

Engineering Brasil

Vitória
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Desenvolvedor Java Pl/Sr

Stefanini Group

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Desenvolvedor Java Sênior

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Desenvolvedor Java Sênior

Sankhya

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Desenvolvedor Java Sênior

SIS Innov & Tech

Contagem
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Desenvolvedor Java Pl/Sr

Stefanini Group

Macapá
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Desenvolvedor JAVA Sênior

BRQ Digital Solutions

Vitória
Híbrido
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Desenvolvedor Java Pl/Sr

Stefanini Group

Louveira
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BRQ Digital Solutions

Salvador
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Desenvolvedor Java Pl/Sr

Stefanini Group

Natal
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Pl/Sr Fullstack Developer - Java/React

Compass UOL

Várzea Grande
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Desenvolvedor Java Sênior

Sankhya

Colombo
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Desenvolvedor Java Sênior

Sankhya

Londrina
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Desenvolvedor Java Pl/Sr

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Salvador
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Desenvolvedor Java Sênior

Softtek

Londrina
Presencial
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Desenvolvedor Java Sênior

Engineering Brasil

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Pl/Sr Fullstack Developer - Java/React

Compass UOL

Macapá
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Java Developer | Mid

Compass UOL

Linhares
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Desenvolvedor Java Pl/Sr

Stefanini Group

Cambé
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Desenvolvedor Java Sênior

Softtek

Belo Horizonte
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Analista Desenvolvedor Java

Volare Serviços Médicos e Consultoria

São Paulo
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Desenvolvedor Java Senior
SIS Innov & Tech
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Resumo da oferta

Uma consultoria em Inovação e Transformação Digital em Belém busca um Analista Desenvolvedor Java Sênior. O candidato ideal deve ter extensão de conhecimentos em JAVA (versão 8-21), Spring Boot e ferramentas como Git e Jenkins. Entre as responsabilidades estão implementar melhorias em aplicativos existentes e analisar requisitos de negócios. A empresa oferece benefícios como vale refeição, plano de saúde e auxílio home office. Esta oportunidade é inclusiva e respeita a diversidade.

Serviços

Vale Refeição - Cartão Swille
Plano de saúde
Plano odontológico
Auxílio home office
Alura
Crédito Aniversário – Cartão Swille

Qualificações

  • Mínimo de 3 anos em implementação e/ou sustentação de aplicativos.
  • Análise de requisitos de acordo com as regras de negócio.
  • Conhecimento em elaboração de testes unitários (APIs e Aplicações Web).

Responsabilidades

  • Implementar melhorias em aplicativos já existentes.
  • Analisar requisitos e customizar aplicações.
  • Trabalhar em ambientes de desenvolvimento ágil.

Conhecimentos

Programação JAVA
Spring Boot
JEE
JSF
JPA
Oracle PL/SQL
Git
Ambientes Cloud
Desenvolvimento ágil
Kanban
Trello
Jira
Descrição da oferta de emprego
Sobre o Cargo : Analista Desenvolvedor Java Sênior

Há mais de 20 anos mercado, somos uma consultoria estratégica de Inovação e Transformação Digital. Nossa especialidade é impulsionar as demandas de nossos clientes, integrando processos, pessoas e tecnologia de alta performance.

  • Conhecimentos sólidos em Programação JAVA (versão 8- 21), Spring Boot, JEE, JSF e JPA.
  • Oracle PL / SQL
  • Experiência com : Git
  • Implementação de melhorias em aplicativos já existentes.
  • Analisar requisitos de acordo com as regras de negócio, análises no desenvolvimento, testes e customização.
  • Conhecimento em desenvolvimento em ambientes Cloud
  • Experiência com Git, Jenkins e Sonar;
  • Mínimo de 3 anos em implementação e / ou sustentação de aplicativos;
  • Conhecimento em processo de desenvolvimento ágil
  • Ferramentas Kanban, Trello ou Jira
Diferencial Técnico :
  • Conhecimento em elaboração de testes unitários (APIs e Aplicações Web)

CLT - obrigatório

Benefícios :

Vale Refeição - Cartão Swille

Plano de saúde

Plano odontológico

Auxílio home office

Alura

Crédito Aniversário – Cartão Swille

Todas as nossas oportunidades de trabalho estão abertas para pessoas com deficiência.

Apoiamos a diversidade!

VemPraSIS #SomosSIS

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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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