10’000+

Jobs in Schweiz

Betriebsleiter/-in

Arban Personal AG

Rapperswil-Jona
Vor Ort
CHF 250.000 - 300.000
Gestern
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Chef-fe de clinique en pédiatrie (70-100%) / Oberärztin/Oberarzt Pädiatrie (70-100%) Temps plein

Hôpital fribourgeois

Freiburg
Vor Ort
CHF 120.000 - 160.000
Gestern
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Abteilungsleiter Produktion (m/w/d) 100 %

Confiseur Bachmann AG

Luzern
Vor Ort
CHF 80.000 - 100.000
Gestern
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Manager, Global Marketing (Onsite - Chicago based)

Hyatt Hotels Corporation

Kloten
Vor Ort
CHF 82.000 - 95.000
Gestern
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Director Wholesale (EMEA)

The North Face

Kreis Stabio
Vor Ort
CHF 92.000 - 121.000
Gestern
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Senior IT System Engineer, 80 - 100%

Technische Berufsschule Zürich

Zürich
Vor Ort
CHF 85.000 - 105.000
Gestern
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Servicemitarbeiter Museumsbetrieb mit Tagesverantwortung Mittwoch und Wochenende (w/m/d) - EBIA[...]

EBIANUM AG

Fisibach
Vor Ort
CHF 100.000 - 125.000
Gestern
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Service-Mitarbeiter / in Mekong - Asian Bistro & Bar (m / w) 80% - 100%

Hotel Astoria

Luzern
Vor Ort
CHF 37.000 - 47.000
Gestern
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HeadhuntersVernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerben

Nachwuchskader Verkauf Region Sense Oberland

Coop Genossenschaft

Bern
Vor Ort
CHF 60.000 - 80.000
Gestern
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Gruppenleiter*in Hardware Support 100%

Paul Scherrer Institut (PSI)

Würenlingen
Vor Ort
CHF 90.000 - 120.000
Gestern
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Bauprojektleiter im hochbau, 80-100% (w/m/d)

progress personal ag

Weinfelden
Vor Ort
CHF 90.000 - 110.000
Gestern
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Junior Global Product Developer

Confidential

Kreis Stabio
Vor Ort
CHF 70.000 - 90.000
Gestern
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Nachtdienst Pflegefachperson (60–100%) – Verstärken Sie unser Team auf der modernen Bettenstation

Care21

Luzern
Vor Ort
CHF 60.000 - 80.000
Gestern
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Zeichnerin architektur / hochbauzeichnerin, 60-100% (m/w/d)

progress personal ag

Weinfelden
Vor Ort
CHF 80.000 - 100.000
Gestern
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Buffet - Officemitarbeiter (m/w/d)

Restaurant Kronenhalle Zürich

Zürich
Vor Ort
CHF 45.000 - 60.000
Gestern
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Elektroingenieur (m/w/d) 100%

JobCourier

Luzern
Vor Ort
CHF 100.000 - 125.000
Gestern
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Responsable contrôle tableaux électriques

Groupe E SA

Matran
Vor Ort
CHF 80.000 - 90.000
Gestern
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Vertriebsberater 100% (m/w/d)

JobCourier

Aesch
Vor Ort
CHF 80.000 - 100.000
Gestern
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Bauingenieur oder bautechniker als projektleiter tiefbau, 80-100% (m/w/d)

progress personal ag

Sankt Gallen
Vor Ort
CHF 80.000 - 100.000
Gestern
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Servicemitarbeiter Museumsbetrieb mit Tagesverantwortung Mittwoch und Wochenende (w/m/d) - EBIA[...]

Eberhard Group

Fisibach
Vor Ort
CHF 100.000 - 125.000
Gestern
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Sales Manager (a)*

Ringier AG

Lausanne
Vor Ort
CHF 80.000 - 100.000
Gestern
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Deckenmonteur (m / w)

GEFRA PERSONAL AG

Buchs (ZH)
Vor Ort
CHF 30.000 - 80.000
Gestern
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Responsable de l'Office des permis de construire 80-100%

Ville de Lausanne

Lausanne
Vor Ort
CHF 75.000 - 95.000
Gestern
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Küchenmonteur, 90-100% (m/w/d)

progress personal ag

Zürich
Hybrid
CHF 30.000 - 80.000
Gestern
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Contract und Claim Manager (m/w/d)

Fr. Fassmer GmbH & Co. KG

Bern
Hybrid
CHF 80.000 - 90.000
Gestern
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Betriebsleiter/-in
Arban Personal AG
Rapperswil-Jona
Vor Ort
CHF 250’000 - 300’000
Vollzeit
Gestern
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Zusammenfassung

Ein Arbeitgeber im Bereich Gartenbau in Rapperswil-Jona sucht einen verantwortungsvollen Leiter für die (Gartenbau-) Bauführung. Der ideale Kandidat zeigt Durchsetzungsvermögen und Freude an der selbstständigen Arbeit. Zu den Aufgaben gehören die Organisation und Planung des Personaleinsatzes sowie die Schulung des Teams. Der Arbeitgeber fördert Entwicklungsmöglichkeiten und bietet ein fair honoriertes Arbeitsumfeld. Bewerbungen sind an einen Ansprechpartner zu richten.

Leistungen

Entwicklungsmöglichkeiten
Motivierendes Arbeitsumfeld
Fairer Arbeitgeber

Qualifikationen

  • Persönlichkeit mit Freude an der Gartenbau- Bauführung und Interesse, eigenständig zu arbeiten.
  • Unternehmerisch denkend mit Flair für das Vorausdenken und Organisieren.

Aufgaben

  • Selbstständige Führung des Unternehmens unter Nutzung von Synergien.
  • Planung der Auslastung von Personal, Maschinen und Geräten.
  • Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden.

Kenntnisse

Erfahrung in der (Gartenbau-) Bauführung
Durchsetzungsvermögen
Organisationsgeschick
Jobbeschreibung

Unser Kunde in Rapperswil-Jona SG bewegt und baut.

Kein Garten ist wie der andere und doch haben sie alle etwas gemeinsam: sie geben der Umgebung Atmosphäre und einen natürlichen Charme. Egal, ob es ein gewöhnlicher, ein pflegeleichter oder gar ein kreativer ausgefallener Garten ist, die schön gestaltete Umgebung gehört einfach dazu. So werden immer wieder neue, sehr interessante und zukunftsgerichtete Grünräume geschaffen.

Region: Oberer Zürichsee

Stellenantritt: Nach Vereinbarung

Ihre Hauptaufgaben
  • Sie führen das Unternehmen sehr selbstständig, können von der Unterstützung sowie von Synergien aus dem «Mutterhaus» profitieren
  • Sie teilen sich die Aufgaben mit dem Leiter Unterhalt und konzentrieren sich auf den Bereich Umänderungen und Neuanlagen
  • Sie organisieren und planen eine optimale Auslastung sowie den täglichen Einsatz von Personal, Maschinen und Geräten
  • Sie setzen Meilensteine, dazu führen, schulen und unterstützen Sie die Mitarbeitenden mit Wertschätzung
Was wir von Ihnen erwarten:
  • Persönlichkeit mit Erfahrung und Freude an der (Gartenbau-) Bauführung und Interesse eigenständig zu arbeiten und zu handeln
  • Durchsetzungsstarke Person, die gerne verhandelt und zielorientiert arbeitet
  • Unternehmerisch denkend mit einem großen Flair im Vorausdenken sowie im Organisieren
Was Sie in diesem Job erwarten dürfen:
  • Eine Unternehmung mit offenem Geist sowie Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein sehr motivierendes Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team
  • Ein sehr fairer Arbeitgeber, der Ihre Leistungen gerecht honoriert und wertschätzt
Ihr nächster Schritt
  • Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an Herrn Hansruedi Brunner. Er erteilt Ihnen weitere telefonische Auskünfte.

* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.