Jobs in Schweiz
HR-Assistentin mit Payroll-Erfahrung D/E 80–100% (a)
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Mitarbeiter Technischer Kundendienst / Produktspezialist 100% (m/w/d)
Bucher Municipal AG
Chauffeur/Chauffeuse Kat. B. 60% AZS in Rothenburg (LU)
Manpower Group (Suisse)
temporäre Sachbearbeiter:in Pflege ambulant (60-80%)
Careerplus Group AG
Verkaufsberater*in (80%) Bahnhof Baden
Lindt & Sprüngli (International) AG
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Michael Page International (Switzerland) SA
Dipl. Pflegefachperson Psychiatrie HF/FH oder Sozialpädagog/in 50-80%
Careerplus Group AG
Pflegefach HF – Koordination & Pflege im Team | 5 Wochen Ferien
cura unita glarus
Vernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenAusbildung Pflegefachfrau/-mann im ambulanten Dienst – Tarif
Johannesstift Diakonie gAG
Kochlehre EFZ Kreativ kochen, Teamwork, Vielfalt
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Medical Recruitment Consultant - Shape Healthcare Talent
Medicalis Academy
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Lenses Strategy & Portfolio Lead
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Azubi Netzelektriker EFZ – Netzbau, Betrieb & Outdoor-Arbeit
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Copritetto – Ticino
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Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in
Bundesamt für Statistik BFS
Lucarna Macana
Lucarna Macana AG
Menuisier Qualifié – CNC & Atelier Polyvalent
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Fahrlehrer B – Innovativ, Viel Freiraum & Benefits
BLINK Fahrschule
Consultant(e) en Recrutement – Secteur Médical (Placement Fixe) H/F
Medicalis Academy
Technicien-ne biomédical-e / Biomedizinischer Techniker/Biomedizinische Technikerin
Hôpital Fribourgeois
Business Analyst – Process & Data Insights
Ufficio federale di giustizia UFG
Lehre Detailhandel Lebensmittel – Teamwork & Karrierechance
MS Direct AG
HR-Assistentin mit Payroll-Erfahrung D/E 80–100% (a)
Zusammenfassung
Ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Kanton Zug sucht eine zuverlässige Persönlichkeit für die HR-Administration. Die Rolle umfasst Aufgaben wie die Unterstützung in HR-Prozessen, Lohnverarbeitung und Pflege von HR-Systemen. Der ideale Kandidat bringt eine kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrungen im HR und fundierte Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts mit. Es wird ein modernes Arbeitsumfeld sowie Möglichkeiten für Home-Office und ein attraktives Bonusmodell geboten.
Leistungen
Qualifikationen
- Mindestens erste Berufserfahrung in einer HR-Funktion erforderlich.
- Strukturierte und genaue Arbeitsweise ist notwendig.
- Humorvolle und zuverlässige Persönlichkeit geschätzt.
Aufgaben
- Unterstützung in administrativen HR-Prozessen.
- Mitarbeit in der Lohnverarbeitung und Sozialversicherung.
- Pflege der Arbeitszeiterfassung und HR-Systeme.
Kenntnisse
Ausbildung
Tools
Seit über 25 Jahren vermittelt Art of Work erfolgreich Kontakte zwischen qualifizierten, motivierten Mitarbeitern und attraktiven Arbeitgebern. Wir sind mit Geschäftsstellen in den wichtigsten Wirtschaftsräumen der Deutschschweiz präsent und arbeiten regional eng mit renommierten Arbeitgebern zusammen. Unsere Stärke ist die persönliche Betreuung. Für Sie nutzen wir aktiv und bewusst die Synergien, die unser Netzwerk schafft.
Für ein wachsendes Dienstleistungsunternehmen im Kanton Zug suchen wir eine zuverlässige, teamorientierte und gut organisierte Persönlichkeit als
- Unterstützung in sämtlichen administrativen HR-Prozessen vom Eintritt bis zum Austritt (u.a. Stellenausschreibungen, Rekrutierung, Vertragswesen, Arbeitszeugnisse)
- Mitarbeit in der Lohnverarbeitung inklusive Abwicklung der Sozialversicherungsmeldungen
- Sicherstellung effizienter und sauberer HR-Abläufe
- Kontrolle und Pflege der Arbeitszeiterfassung
- Vorbereitung der monatlichen Lohnläufe sowie Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten
- Betreuung und Pflege von HR-Systemen und Tools, Dokumentenmanagement sowie Austausch mit Behörden
- Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (z.B. Sachbearbeiter/in Personal)
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion
- Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht, in der Sozialversicherung und in der HR-Administration
- Stilsicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Versierter Umgang mit MS Office und Erfahrung mit der ERP-Lösung Abacus von Vorteil
- Strukturierte, genaue Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent
- Humorvolle, verlässliche Persönlichkeit mit echter Teamorientierung
- Vielseitige Aufgaben in einem modernen, lebhaften Arbeitsumfeld
- Attraktive Infrastruktur, zentrale Lage und kostenloser Parkplatz
- Möglichkeit für Home-Office
- Zeitgemässe Vergütung inklusive Bonusmodell
- Sorgfältige Einführung in Ihre neue Rolle
Wenn Sie Freude an einer dienstleistungsorientierten Tätigkeit haben und gerne zuverlässig arbeiten, freut sich Frau Cornelia Rothen auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E‑Mail an cro@art-of-work.ch.
Weitere interessante Stellen finden Sie unter www.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.