Délégué-e à la Direction (projets, bilinguisme et relations publiques), RFSM Marsens 80-100%
Etat du canton de Fribourg
Marsing
Vor Ort
CHF 90.000 - 120.000
Gestern
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Mitarbeiter / -in Reinraum (m / w / d) 80-100%
Manpower Switzerland
Gachnang
Vor Ort
CHF 45.000 - 60.000
Gestern
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Top-Ausbildung im Lebensmittelhandel – Karrierechancen
MS Direct AG
Rain
Vor Ort
CHF 80.000 - 100.000
Gestern
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Leitung Niederlassung – Seniorenbetreuung (m/w/d)
hello.de AG
Attiswil
Vor Ort
CHF 80’000 - 100’000
Vollzeit
Gestern
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Zusammenfassung
Ein führendes Unternehmen für Seniorenbetreuung in der Schweiz sucht einen Niederlassungsleiter (m/w/d), um die operative Leitung der Zweigniederlassung in Attiswil zu übernehmen. In dieser Funktion leiten Sie ein engagiertes Team von rund 15 Mitarbeitenden, gewährleisten die Einhaltung hoher Qualitätsstandards und gestalten eine dynamische Arbeitsumgebung. Sie sollten über eine kaufmännische Ausbildung sowie umfassende Management- und Vertriebserfahrung verfügen. Der Umgang mit älteren Menschen und ein empathisches Auftreten sind ebenfalls entscheidend. Flexible Arbeitszeiten und ein Dienstfahrzeug gehören zu den Benefits.
Leistungen
Geschäftsfahrzeug (auch zur privaten Nutzung)
Flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit für Home-Office
Qualifikationen
Mehrjährige Management- und Vertriebserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen.
Sicherer Umgang mit Gewinn- und Verlustrechnungen.
Starke kommunikative Fähigkeiten in Deutsch & Französisch.
Aufgaben
Führung des Tagesgeschäfts inkl. Budget- und Administrationsverantwortung.
Aufbau und Pflege des Vermittler- und Partnernetzwerks.
Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements.
Kenntnisse
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Vertriebspersönlichkeit
Empathie
Ausbildung
Kaufmännische Grundausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung
Jobbeschreibung
Ein führendes Unternehmen für Seniorenbetreuung in der Schweiz sucht einen Niederlassungsleiter (m/w/d), um die operative Leitung der Zweigniederlassung in Attiswil zu übernehmen. In dieser Funktion leiten Sie ein engagiertes Team von rund 15 Mitarbeitenden, gewährleisten die Einhaltung hoher Qualitätsstandards und gestalten eine dynamische Arbeitsumgebung. Sie sollten über eine kaufmännische Ausbildung sowie umfassende Management- und Vertriebserfahrung verfügen. Der Umgang mit älteren Menschen und ein empathisches Auftreten sind ebenfalls entscheidend. Flexible Arbeitszeiten und ein Dienstfahrzeug gehören zu den Benefits.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.