Atribuições e responsabilidades:
Zelar pelo processo de disseminação e cumprimento da Política Integrada. Promover inspeções nos locais de trabalho, identificando condições perigosas, tomando todas as providências necessárias para eliminar situações de riscos, bem como treinar e conscientizar os colaboradores quanto a atitudes de segurança. Preparar programas de treinamento sobre segurança do trabalho, incluindo programas de conscientização e divulgação de normas de segurança: NR-10 Serviços em eletricidade, NR-33 Espaço confinado, Trabalho em altura, Primeiros socorros, Combate a incêndio, Treinamento de brigada de emergência, entre outros, visando ao desenvolvimento de uma atitude preventiva nos colaboradores quanto à segurança.
Participar da Hora da Segurança, apontando as anomalias encontradas na reunião de fechamento, realizando o lançamento das anomalias encontradas no sistema de gerenciamento das informações. Avaliar e determinar a utilização pelo trabalhador dos Equipamentos de proteção coletiva (EPC) e equipamentos de proteção individual (EPI). Orientar quanto ao uso, manuseio, higienização e substituição dos EPIs, visando a redução dos riscos à segurança e integridade física do colaborador.
Inspecionar mensalmente os equipamentos de proteção contra incêndio e emergência ou quando as condições assim exigirem (em caso de utilização em alguma ocorrência), visando manter os equipamentos em excelente condição de utilização. Colaborar nos projetos de modificações prediais ou novas instalações da empresa, visando a criação de condições mais seguras no trabalho.
Promover campanhas, palestras e outras formas de treinamento com o objetivo de divulgar as normas de segurança, bem como conscientizar o colaborador sobre atividades perigosas, fazendo o acompanhamento e avaliação das atividades de treinamento e divulgação. Colaborar com a CIPA e CIMA em seus programas, estudando suas observações e proposições, visando adotar soluções corretivas e preventivas.
Levantar e estudar estatísticas de acidentes de trabalho, analisando suas causas e gravidade, visando a adoção de medidas preventivas. Orientar os colaboradores quanto ao uso dos documentos adotados para a liberação dos serviços internos, tais como APR – Análise Preliminar de Riscos e PT – Permissão de Trabalho, acompanhando a execução dos trabalhos liberados.
Participar do programa de integração de novos colaboradores ou transferidos entre as áreas, orientando-os conforme as políticas e diretrizes de segurança da empresa. Apoiar o desenvolvimento da SIPAT, orientando e organizando as atividades e recursos necessários. Zelar pela sua própria segurança e de seus colegas, orientando-os quanto ao uso dos equipamentos adequados, sendo o principal responsável pela segurança dos colaboradores da sua área.
Realizar visitas às áreas junto às lideranças (Gerentes e Coordenadores) e fornecendo material técnico para visita. Fazer a gestão sobre as ações de acidentes de trabalho, incidentes, atos e condições abaixo do padrão, recusa a tarefa de risco, análise preliminar de risco e permissão de trabalho. Elaborar procedimentos de segurança visando criar regras para o controle dos riscos identificados nas áreas.
Analisar documentação dos produtos químicos utilizados na área operacional quanto aos riscos de incêndio e doenças ocupacionais, aprovando ou não sua utilização. Responsável pela definição de placas e sinalização relacionada a segurança e saúde das áreas operacionais, bem como a instalação das mesmas. Elaboração do material de segurança para os facilitadores apresentarem nas reuniões de segurança. Dimensionamento da brigada de emergência conforme decreto do corpo de bombeiros do estado de São Paulo. Apoiar a rotina de meio ambiente na área em que atua.
Requisitos:
Curso Técnico em Segurança do Trabalho. CNH B.
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção.