Técnica(o) em Segurança do Trabalho Junior/Pleno

Embraer S.A.
São José dos Campos
BRL 80.000 - 120.000
Descrição da oferta de emprego

Técnica(o) em Segurança do Trabalho Junior/Pleno

Workplace: São José dos Campos - SP

Como é a área:

  • Promover o gerenciamento de risco em Saúde, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente de modo a garantir o bem-estar das pessoas e a sustentabilidade do negócio.
  • Participar na implementação da política de saúde, meio ambiente e segurança no trabalho;
  • Elaborar indicadores de EHS e controlá-los;
  • Participar do programa de ergonomia, PPR, PGR e PCA da empresa;
  • Inspecionar locais, instalações e equipamentos da empresa;
  • Comunicar os resultados de suas inspeções por meio de relatórios;
  • Registrar oportunidades de melhorias no sistema informatizado;
  • Treinar os funcionários da empresa sobre normas de segurança e demais medidas de prevenção de acidentes;
  • Participar de reuniões sobre segurança no trabalho, fornecendo dados relativos ao assunto, apresentando sugestões e analisando a viabilidade de medidas de segurança propostas, para aperfeiçoar o sistema existente;
  • Acompanhar perícias judiciais;
  • Acompanhar e executar as normas e procedimentos da área;
  • Criar governança dos assuntos relacionados à Segurança do Trabalho, para otimização dos processos em busca da melhoria contínua.

Para este desafio, você precisa ter:

  • Técnico completo em Segurança do Trabalho, com diploma;
  • Inglês fluente/avançado/intermediário para leitura, escrita e conversação;
  • Experiência em empresas multinacionais de médio/grande porte;
  • Experiência em NR10, NR12 e içamento de cargas;
  • Conhecimento em Indicadores de Segurança;
  • Conhecimento em ergonomia.

Você se destaca se tiver:

  • Conhecimentos em Lean.

Modelo de trabalho presencial para São José dos Campos / SP.

Benefícios:

  • Convênio Médico
  • Convênio Odontológico
  • Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
  • Refeitório na empresa
  • Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
  • PLR (Participação de Lucros e Resultados)
  • Previdência Privada
  • EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)
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