Supervisor de Frota - SP

Nosso cliente, uma empresa especializada em Sistemas de Proteção Contra Incêndios, localizada em Ribeirão Preto, está em busca de um Supervisor de Frota para integrar sua equipe sob regime CLT.

Principais atribuições e responsabilidades:

1. Gestão de Frota: Cuidar da frota própria da empresa, incluindo caminhões e carretas. Monitorar e manter os veículos em condições adequadas, acompanhar o status das rotas e assegurar que os motoristas cumpram as tarefas conforme o planejamento. Controle de custo da logística, custo diário da carreta e valor da diária dos caminhões.
2. Manutenção e Custos: Gerenciar as manutenções dos caminhões e carretas. Cotar valores para serviços de manutenção, controlar os custos com combustível, sem parar e outros custos operacionais.
3. Contratação de Terceiros: Quando necessário, contratar transportadoras terceirizadas. Realizar cotações de valores, gerenciar o relacionamento com os fornecedores e garantir que o serviço prestado esteja dentro dos padrões de qualidade e custo.
4. Acompanhamento de Rota e Problemas: Acompanhar as rotas dos motoristas e lidar com problemas que possam surgir durante o transporte. Resolver eventuais problemas de transporte, fornecer informações detalhadas sobre a situação, buscar fornecedores para sistema de rastreamento e monitoramento, desenvolver a central de monitoramento e criar sistema de bloqueio.
5. Gestão dos Motoristas: Coordenar as atividades dos motoristas. Definir a escala de motoristas, calcular o custeio das viagens, escolher o caminhão adequado para cada tarefa, ter noção de cubagem e atuar como ponto de contato central entre os motoristas e o supervisor da obra. Apoiar motoristas em situações emergenciais, em colaboração com o coordenador de logística.

Requisitos obrigatórios:

• Ensino Técnico ou Superior em Logística ou áreas afins.
• Vivência na função como Analista ou Supervisor, na gestão de frotas próprias/tercerizadas.
• Conhecimento em Mecânica Diesel.
• Desejável conhecimento no sistema Protheus/TOTVS.

O que a empresa oferece:

• Salário: R$ 4.000,00 + 40% Cargo de confiança (aberto para negociações)
• Vale Alimentação: R$336,00 (Cartão Caju Benefícios)
• Assistência Médica Unimed: R$100,00 para o colaborador. R$336,75 para dependentes
• Assistência Odontológica SulAmérica: Gratuita para o colaborador. R$12,23 para dependentes
• Seguro de Vida
• Vale Transporte: (opcional, com desconto de 6% em folha)
• Wellhub (Gympass)
• Apoio Psicológico (Psicologia Viva): 2 consultas grátis por mês
• Suporte Nutricional (Conexa): 2 consultas grátis por mês
• Convênio com SESC
• Desconto em Farmácias
• Café da manhã na empresa (sem desconto)
• Curso de Inglês in company: No horário de trabalho, 1x por semana, valor de R$48,00/mês descontado em folha
• Oportunidade de crescimento e desenvolvimento.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Controlador de Frota

Empresa:

Concept desenvolvimento empresarial

Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção