SUPERVISÃO DE INOVAÇÃO

Descrição da vaga:

Será responsável por liderar iniciativas de inovação e digitalização que integrem soluções baseadas em dados, robótica e automação, alinhadas aos objetivos estratégicos da organização.
A posição exige habilidades de gestão de projetos, visão estratégica e uma abordagem colaborativa com equipes locais e globais.

Requisitos e Responsabilidades

Quais são os requisitos?

• Ensino superior completo;
• Inglês fluente;
• Conhecimento em Logística e processos logísticos e aplicações tecnológicas;
• Experiência em gestão de projetos ou produtos em áreas relacionadas a dados, digitalização, inovação e TI;
• Experiência com implementações de soluções, desde a ideação até a execução;
• Experiência com implementação de estratégias de dados, práticas de governança de dados, políticas, processos e conformidade regulatória;
• Diferencial: Espanhol fluente.

Dentre as suas principais responsabilidades, você irá encontrar:

1. Gestão e Implementação de Projetos: Liderar e supervisionar projetos de digitalização, dados, robótica e automação de ponta a ponta, assegurando a entrega dentro do escopo, prazo e orçamento definidos, com impacto mensurável para o negócio, seguindo as melhores práticas e normas de conformidade e aplicando metodologias ágeis;
2. Estratégias e Governança de Dados: Apoiar o desenvolvimento e a execução de estratégias orientadas por dados, garantindo práticas robustas de governança e conformidade regulatória;
3. Colaboração com as Áreas de Negócio: Estabelecer relacionamentos sólidos com as áreas de negócio para entender suas necessidades, identificar oportunidades e garantir o alinhamento estratégico;
4. Alinhamento Estratégico: Conectar as estratégias globais às iniciativas locais, assegurando coerência e consistência;
5. Gestão de Fornecedores: Engajar-se com fornecedores e parceiros externos para avaliar, negociar e implementar soluções inovadoras;
6. Cultura de Inovação: Promover uma cultura de inovação e melhoria contínua entre as equipes, incentivando a experimentação, aprendizado e desenvolvimento de novas ideias e manter-se atualizado em relação às tendências tecnológicas, avaliando sua aplicabilidade nos projetos e incorporando-as sempre que possível para aumentar a eficiência e os resultados;
7. Engajamento com Stakeholders: Colaborar com equipes técnicas, líderes de negócio e fornecedores externos para garantir a entrega eficaz e bem-sucedida dos projetos;
8. Conformidade e Padrões: Assegurar que todos os projetos estejam em conformidade com regulamentações e padrões organizacionais, promovendo a segurança, integridade e qualidade das iniciativas.

Benefício - Você vai encontrar aqui:

• Assistência Médica (Isento de mensalidade e extensivo aos dependentes legais);
• Assistência Odontológica (Plano do colaborador custeado pelo DHL e abrangência nacional);
• Refeição (Vale refeição);
• Transporte (Vale transporte);
• Estacionamento no local (custeado pelo DHL);
• Seguro de Vida;
• Wellhub|Gympass (Rede credenciada de diversas academias);
• Clube de desconto (Descontos promocionais em diversas categorias).

Conectando pessoas, melhorando vidas.

Torne-se um DHL e obtenha o essencial do seu dia a dia, através dos melhores benefícios, buscamos a sua segurança, a sua saúde e a de sua família.

Construa sua carreira conosco e tenha a oportunidade de crescer por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente.

Este não será apenas mais um trabalho, será a sua oportunidade de impactar de maneira positiva o meio ambiente e as pessoas que estão dentro e fora da DHL.

Como empresa global, valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podemos ser nós mesmos no dia a dia, independentemente de nossa etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal.

É isso que queremos dizer quando falamos de inclusão.

Diversidade é a nossa força.

Ser DHL é desenvolver suas capacidades ao máximo.