Recruiter Jr (Sourcing)

Responsabilidades:
Realizar o sourcing de candidatos para vagas de tecnologia, utilizando ferramentas como LinkedIn, bancos de currículos e outras plataformas;
Identificar, atrair e engajar candidatos passivos e ativos para futuras oportunidades;
Manter e atualizar o banco de dados de talentos qualificados;
Trabalhar de forma colaborativa com a equipe de recrutamento para garantir o mapeamento de talentos de acordo com as necessidades da empresa.

Requisitos:
Ensino Superior cursando;
Desejável conhecimento ou interesse em sourcing, especialmente para vagas de tecnologia;
Habilidade em comunicação e busca ativa de candidatos;
Proatividade, organização e boa capacidade de trabalhar com prazos.

Benefícios:
Vale-refeição;
Auxílio home office.

Forma de Contratação

Descrição

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção