Pessoa Planejadora Sênior

Job description

Quem Somos?

Você sabia que estamos entre as 10 maiores construtoras do país e que atualmente ocupamos o ranking das 150 empresas do novo mercado?

Estamos na bolsa de valores e temos mais de 2 mil Profissionais Cury que diariamente são movidos pelo desafio de realizar o sonho de milhões de brasileiros: a aquisição da casa própria.

Somos apaixonados pelo que fazemos, seja na cadeia produtiva ou na comercialização dos empreendimentos.

Gostou? Prazer, somos a Cury, venha fazer parte da nossa história!

Conheça as nossas etapas do processo seletivo:

1. Inscrição em nossa plataforma e seleção dos currículos
2. Análise dos testes de acordo com o perfil da vaga
3. Bate-papo com o time de R&S
4. Bate-papo com o Gestor da vaga
5. Feedback da sua candidatura

Obs: essas etapas podem sofrer alterações de acordo com a necessidade da vaga.

Ah... pessoas com deficiências são super bem-vindas viu?

Acredita que não preenche todos os requisitos?

Um estudo recente do LinkedIn indicou que mulheres são menos propensas a se candidatarem a vagas se não acreditarem que preenchem 100% das qualificações. Em comparação, homens tendem a se inscrever mesmo atendendo 60%. Aqui na Cury, queremos construir um ambiente de trabalho cada vez mais diversos e inclusivo. Abaixo estão listadas as responsabilidades e atribuições para posição, porém, se você acredita que sua experiência prévia não se alinha exatamente com todos os pré-requisitos, te incentivamos a se candidatar de qualquer maneira caso tenha se identificado com a posição. Você pode ser a pessoa certa e não queremos perder a chance de te conhecer.

Você curtiu? Estamos aguardando a sua candidatura!

Main responsibilities

• Realizar o desenvolvimento de Cronograma em software especifico
• Acompanhar avanço mensal do cronograma, identificando possíveis desvios e elaborando planos de ações corretivos e preventivos.
• Fazer replanejamento, junto com a equipe de engenharia, quando necessário.
• Fazer acompanhamento e desenvolvimento de índices de produtividade.
• Contribuir para definições ou identificar metodologias executivas e entender seu impacto nos prazos e custos. Acompanhar e publicar quinzenalmente os relatórios dos acompanhamentos físicos das obras.
• Controle de custo das obras, através de aprovação de solicitações e relatório gerencial de tendência.

Requirements and skills

• Comprometimento;
• Pacote Office; Excel;
• AutoCad;
• MS Project;
• Sienge (desejável);

Additional information

Trabalhando aqui, você terá:

Saúde

• Assistência Médica SulAmérica
• Assistência Odontológica SulAmérica
• Seguro de Vida SulAmérica

Desenvolvimento/Cultura

• Plano de Desenvolvimento Individual
• A Academia Cury é a nossa plataforma de desenvolvimento técnico e comportamental disponibilizada a todos nossos Profissionais
• Incentivo Educacional

Nossos diferenciais

• Kit boas-vindas para você nunca mais esquecer do seu primeiro dia
• Bolo no pote para comemorar os aniversariantes do mês
• Confraternização fim do ano com diversas premiações
• Comemorações de datas comemorativas durante o ano

Qualidade de vida e Bem-Estar

• Ginástica laboral semanal
• Para te ajudar a ficar em forma, parceria com o Totalpass
• Programa Bem+Você Cury (Fortalecendo a saúde e bem-estar dos nossos Profissionais)

Para Papais e Mamães Cury

• Para dar uma ajuda aos novos papais, a Cury oferece o cartão natalidade com valor de R$ 800,00
• Esse aqui é exclusivo para as Mamães Cury: pré-natal totalmente isento de cobrança e um programa complementar ao pré-natal por meio do monitoramento e orientações da nossa equipe multidisciplinar da Medicina Ocupacional Cury.

E ainda tem mais...

• Vale-refeição
• Vale-transporte
• Programa de Indicação de Talentos
• Programa de Recrutamento Interno